【大紀元2019年12月12日】（大紀元記者季薇多倫多編譯報導）安省政府推出的使公共部門能夠持續發展的124號法案（Bill 124），把公務員的工資增幅限制在1%，四大教師工會以侵犯民主權利的理由，把省府告上了法庭。
據加通社報導，安省小學教師聯會（ETFO）、安省高中教師聯會（OSSTF）、安省英語天主教教師協會（OECTA）、安省法語教師協會（AFOT），就124號法案——《為子孫後代保護公共部門可持續發展法》，週四（12月12日）把省府告上了法庭。
ETFO主席山姆．哈蒙德（Sam Hammond）稱，124號法案侵犯了安省公共部門所有工人的民主權利，省府應立即廢除。
工會表示，124號法案把未來3年所有公共部門的年薪增幅限制在不得超過1%，這侵犯了他們受憲法保護的權利，妨礙了他們與省府正在進行的勞資談判。
省府表示，該法案尊重勞資談判程序，仍允許按照資歷、績效或學歷來調漲公務員的工資。
安省多個部門有100多萬名公務員。省府曾表示，他們的薪酬約占安省政府支出的50%，每年總計720億元。公務員預算支出每增加1%，就意味著7.2億的額外成本。為省民考慮，省府要保障安省公共部門工資走勢的可持續性。◇
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