【大紀元2020年02月17日訊】（大紀元記者趙雅勤墨爾本編譯報導）據《衛報》報導，墨爾本一家小企業因為少付員工工資，被法庭處以高額罰款。
在2月6日的裁決中，聯邦巡迴法庭發現涉事企業Rhino Grass的主管Mark Hastings違反了《公平工作法》的多個條款，拒絕支付一位19歲的倉庫工人30%的工資。
除要求補足所剋扣工資外，法庭還對公司和Hastings分別處以20萬澳元和4萬澳元的罰款，所有款項總額高達25萬元，並且直接付給受害者本人。
據受害人稱，在工作期間，他不僅沒有得到適當的報酬，公司還強迫沒有執照的他使用叉車。
在被倉庫經理Amy Wang指責偷了30元公司的零用現金後，他辭職了。
法庭指控該公司及主管多項違法行為，包括故意扣留養老金、年假、公共假日工資、工資單以及少付工資等。法官認為必須重罰以阻止剝削。
責任編輯：李欣然
