【大紀元2018年05月03日訊】（大紀元生活網記者陳安編譯報導）卡爾加里經濟發展局（Calgary Economic Developmen，CED）4月25日發布年度社區報告（Report to Community），新上任的首席執行官莫蘭（Mary Moran）在發布會上表示，卡城需要更加關注高科技產業，以保持與加拿大其它主要城市的競爭力。
莫蘭強調，卡爾加里因在科技行業缺乏熟練的勞動力，未能成功競標亞馬遜第二總部，這如同一個「喚醒鈴」，警示該市技術精英人才庫太淺，無法吸引大牌科技巨頭。
她認為，卡爾加里有農業、能源和物流等不同行業，具備「新經濟」下多元化人才的需求，包括軟件工程師、數據科學家、編碼人員和程序員等必備人才。但是，目前卡城的軟件工程師只佔總工程師數量的25％，遠低於溫哥華的49％或多倫多的50％。
莫蘭建議「三管齊下」，使卡城未來科技人才儲備量提高50％。
第一，在省政府「經濟增長和多元化法案」下，亞省高等教育機構增加3,000個技術專業招生名額。
第二，為有工程學位的人士開設文憑課程，助其「轉換職業生涯」、投身科技行業。卡爾加里大學即將推出12個月軟件工程證書課程，河谷學院（Bow Valley College）和SAIT也提供類似課程。
第三，CED將積極從其它科技大城市招募人才，如滑鐵盧、多倫多、溫哥華、硅谷等地，以低生活成本、優質生活、落基山脈美麗的風光等吸引人才。
除此之外，莫蘭和ARC能源研究院的專家一致認為，石油和可再生能源部門之間的對抗性可轉變為合作。「當石油和天然氣萎靡不振時，可再生能源業可提供清潔和減碳生產的機會，這正是解決問題的一個方案。」
莫蘭對耗資$1億的卡城初創基金會（Opportunity Calgary Innovation Fund）表示讚賞，該基金會旨在解決市區空置辦公空間並啟動經濟發展，「這是為人們尋找新機會、給經濟帶來催化作用的一個項目。」
責任編輯：王惟真
