【大纪元2011年06月03日讯】（大纪元记者易凡新西兰奥克兰编译报导）据《周日先驱报》揭示，目前在新西兰找入门级别的工作和兼职工作的人数暴涨，但是，许多高层职位却很难找到合适人选。一份年薪10多万的工作，广告登了一个多月，而问津的人却寥寥无几。
招聘咨询网Hays执行总裁Jason Walker表示，他发现在IT、金融、销售、工程、建筑和法律服务等行业中，高层职位的需求在增长，供不应求。由于缺少人选，雇主们不得不一而再再而三地刊登广告或者到海外求贤。
一 份年薪10多万的高级客户经理职位，平面设计和网页开发公司GardyneHOLT登了一个月广告却只收到12份申请，其总裁Michael Holt表示：“没有一个很理想的。”他说，“真是奇怪！15块一小时的工作有230人申请，年薪10多万的工作却只有12个人想要。我们甚至没有要求正式的学历。”
网路设计公司Kudos总裁Nick Hadley表示，这是行业的问题，两年前会有更多人。他说，这是目前经济形势导致的。网页设计公司的高级职务吸引不到合适的申请，这是对经济增长的一种威胁。
雇主和生产商协会发言人Bruce Goldsworthy说，有专业技能的人很可能到海外寻找工作机会，这也是问题。在过去3年中，新西兰一直没有太大的经济增长。他说：“我们经常无法看到职业前景，特别是在管理层。”
由于人才市场需求的增大，一些公司也在为人才不外流而努力。Michael Page就业指数显示，47%的雇主把主要精力放在保留重要员工上。许多雇主还提供培训、晋升和奖金，作为对员工的激励。
