【大纪元2012年04月19日讯】（大纪元记者季薇多伦多编译报导 ）安省中学教师不满麦坚迪政府教师集体协议谈判方式，已准备动用法律保护自身权益。
据《环球邮报》报导，4月17日上午，安省中学教师联合会（Ontario Secondary School Teachers’ Federation ）主席科朗（Kenneth Coran）在工会网站上张贴了一份通知：本周将向安省劳工关系委员会（Ontario Labour Relations Board）提出一项法律申诉，以引起委员会对教师集体协议谈判过程的关注。
依据《安省劳资关系法（Ontario Labour Relations Act）》，科朗称，在谈判中政府的角色就应该是调解人，而非讨价还价者。2008年的谈判中，这一点已经被明确界定。此次，好似在淡化、甚至模糊不清。安省中学教师联合会表示，对省府强制实施新集体合约，其中包括2年内冻结教师工资、停止涨薪和取消病假制度等，强烈不满。
回顾2008年教师集体协议谈判的过程，科朗表示：“他们在做的事情，是前所未有的。以往通过合作都能解决问题。”他说，当年教育厅工作人员在省级谈判桌上仅仅充当调解人的角色，劳资双方进行了具有积极意义的集体谈判。这一次，虽然省府聘请已经退休、倍受瞩目的法官法利（James Farley）和McCarthy Tetrault律师行破产律师主持谈判，但谈判过程不尽人意。据悉，科朗带领的谈判小组仅仅在2月份与法利一组人员进行过1个小时的初步会谈。
布顿17日表示，如果安省中学教师联合会不同意让步，省府将采取进一步措施，诸如小学小班教学、额外备课时间将受到冲击。
已经与省府谈崩的安省小学教师联合会，已经决定挑战教育厅长布顿（Laurel Broten），与相关教育局单独会谈，而不是回到省级谈判桌。
