【大纪元2012年09月28日讯】（大纪元记者云天杰克逊维尔报导）依照当前美国经济状态，高失业率似乎并不会很快消失，佛罗里达州依然徘徊在8.8％，密歇根州9％，俄亥俄州7.2％，等等，但是随着秋季旅游和假日的临近，就业前景正在改善，至少临时雇员的招聘已经剧增。
塔吉特公司（Target）周三表示，计划雇用8万到9万节日季节性员工，以帮助应付繁忙的假日零售旺季。这一数据略低于2011年的招聘额，但是该公司表示，去年节日期间雇佣的季节性员工中，有30％的雇员在季节结束后继续留在公司工作。
其他零售商也表示，今年的节日期间计划将大量增加季节性雇员，包括玩具反斗城（Toys R Us）、科尔士百货公司（Kohl’s）以及沃尔玛（Walmart）。玩具反斗城计划在全美雇用4.5万零售店和配送中心的季节性员工，比去年同期增长12.5％。科尔士百货公司最近宣布，2012年节日期的雇用将提高逾10％，超过52,700名员工，以支持其在商店和网上业务。沃尔玛美国公司执行副总裁兼首席营运官吉赛尔．鲁伊兹在一份声明中说：“今年，我们将为现有的销售员提供更多的时间，并雇用超过5万名季节性销售员”。
零售商业季节性雇员的攀升，预示着将缓解南佛罗里达州的失业和就业不足。根据报导，玩具反斗城在布劳沃德和棕榈滩郡将招聘500临时雇员，而科尔士百货公司在南佛州的12个零售店也会增加约500个临时职位。就业网站Snagajob称，2012年的节日期间，季节性就业前景是五年来最好的。
虽然零售工作可能不是每个人梦想的工作，但正如常言所说“当你有一个工作时更容易找到工作”。此外招聘专家指出，这些临时职位在繁忙的假日期结束后可能会成为永久性的，因此，求职者应该认真考虑。玩具反斗城表示，2011年假日季节，圣诞节雇用的保留率上升到15％。
棕榈滩郡的职业机构，劳力联盟的发言人帕特里克．坎南说，UPS快递肯定会聘用节日季节性雇员，以填补职位空缺。梅西公司尚未敲定节日的招聘需求，但目前已开始接受一些季节性位置的在线申请。梅西发言人称大约在下个星期会公布消息。
（责任编辑：秦明）
