【大纪元6月14日报导】（中央社记者杨明珠东京14日专电）日本媒体报导，日本川崎重工（川重）昨天将65岁的社长长谷川聪等3人解雇，主要是因为他们在推动与三井造船洽谈合并案，遭社内人士反对。
川重昨天召开临时董事会，将社长长谷川聪、副社长高尾光俊、常务董事广（火田）昌彦解任，并宣布与三井造船洽谈经营合并一事归零。即日起，社长由63岁常务董事村山滋升任。
26日川重举行股东大会之前，将3名高层解雇的动作实属罕见。
昨天晚上川重召开记者会，村山等高层表示，长谷川等人负责与三井造船洽谈经营合并，事情曝光后，其他的董事对此有意见，主流意见认为在股东大会召开之前，是否与三井造船进行经营合并一事应由公司组织做决定。
上个月23日的会议上，大多数的董事反对与三井造船再谈下去。广（火田）在会议纪录上做了不实记载。长谷川等人获得主要往来银行的支持，对于与三井造船洽谈合并显得积极，但其他董事认为，长谷川等人藐视正常的程序，一副硬要促成合并的作法让人感到不信。
川重与三井造船谈经营合并于4月被媒体报导后，川重起初发声明表示，“没那回事”，但后来改为“确实有洽谈的，但还没决定任何事”。之后，川重董事会决定停止与三井造船洽谈，一切归零。
三井造船得知昨天川重召开记者会的内容后表示，“目前仅止于在谈是否有可能经营合并的阶段，还没做出任何决定，对于川重召开记者会（宣布停止洽谈）感到很惊讶，也很遗憾”。
“日本经济新闻”4月报导川重与三井造船洽谈合并。去年川重营业额为1兆3000亿日圆（约新台币4084亿元），三井造船5770亿日圆，合计1兆8770亿日圆，规模仅次于3兆日圆的三菱重工。
日本造船及重机业界长期维持6大企业体制。自1950年代至今，由造船公司演变为综合重机企业，各家独立意识强，少见大规模重新洗牌。
