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新州铁路系统劳资纠纷结束 员工接受加薪协议

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【大纪元2018年03月25日讯】(大纪元记者天睿澳洲悉尼编译报导)4月24日,新州铁路和悉尼铁路员工正式接受了政府提出的加薪协议,这意味着铁路系统耗时数月的劳资纷争终于结束了。

据澳洲广播公司报导,铁路、电车与公交车工会(RTBU)统计的投票结果显示,52.8%的新州铁路员工和50.8%的悉尼铁路员工对政府提出的加薪协议投了赞成票。

政府的提议是未来3年内每年加薪3%,工会认为这会在整体上改善员工的工作条件。

但工会新州分会秘书长克拉森(Alex Claassens)说,投赞成票和投反对票的人比例相当接近,这说明还有相当多的人并不喜欢政府提出的协议,因此并不能说这是一场“胜利”。

政府与员工们达成协议后,最终将由公平工作委员会(FWC)对此进行批准。

协议达成前,劳资双方已经进行了数月的谈判。工会曾威胁进行24小时罢工,如果罢工举行,将给铁路系统带来大面积混乱。

工会最初要求的是每年6%的加薪。工会要求解决的主要问题之一就是新火车时刻表推出时,铁路员工人手不足与火车过度拥挤的问题。

克拉森说表示,新的协议将为员工在未来三年的工作条件提供保障。“我们的工作条件获得了很多改善,其中一些是我们一直要求解决的问题,例如圣诞节和新年前5天改变排班表。这些问题在协议中获得了解决。”

投票结果出来当天,工会已经通知员工停止行业行动,其中包括移除衣服上的宣传语和标牌。

在这场加薪纠纷中,劳资双方的谈判一度曾陷入僵持。工会指责康斯坦斯(Andrew Constance)过度傲慢,不愿意谈判。而康斯坦斯指责工会威胁罢工的行为“怪异极端”。

现在协议达成,工会下一步要做的就是修复员工与管理层的关系。

交通厅长康斯坦斯对协议的达成表示欢迎,他表示员工们做出了正确的选择,但认为工会不应该利用乘客作为筹码。

责任编辑:简沐

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