【大纪元2020年03月02日讯】（大纪元记者陈光澳洲悉尼编译报导）上周末，捷星航空（Jetstar）的大多数地勤工作人员投票赞成了公司提出的新工资协议。捷星航空老板埃文斯（Gareth Evans）表示，地勤人员顶住工会，投票赞成新协议是航空公司的“重要胜利”，结束了代价高昂的行业争端，其中包括因罢工而导致的大量航班被取消。
据悉尼晨锋报报导，在与运输工人工会（TWU）的谈判陷入僵局后， 澳航（Qantas）旗下的捷星航空避开了工会，将拟议的新工资协议直接提交给了公司的地勤人员和行李搬运员。
该公司在上周末表示，多数员工投票赞成了新的协议，其中包括未来4年年薪增长3%，以及排班和津贴的改善。不过，捷星没有公布最终的票数结果。
埃文斯上周日说：“这是抵制运输工人工会的一个虚假信息和偏差行为运动的重要胜利。该运动是工会在全国范围内与机场和航空公司展开广泛斗争的一部分，在夏季中断了数千名捷星客户的旅行计划。”
运输工人工会与捷星谈判的关键议题是工会要求地勤人员每周最少有30小时的排班，但现在其中许多人与公司签署的是20小时的合同。
去年，运输工人工会曾威胁要在2020年让整个航空和运输业出现“行业混乱”。 目前它正在推动200多个不同的企业协议，为的是寻求更高的薪酬和更好的工作条件，而捷星航空是其第一个目标。
捷星的地勤人员去年12月曾罢工。上个月19日也曾罢工24小时，迫使捷星取消了48趟航班，约占其日常国内航班的四分之一。
目前，捷星航空仍在与飞行员团体进行薪资谈判，后者也曾在12月罢工，导致90架航班被取消，并迫使捷星在1月份取消约了十分之一的航班，以尽量减少进一步潜在的罢工行动所造成的干扰。
上个月，澳航在其半年度业绩报告中说，去年12月份的罢工使澳航损失了1200万澳元。
责任编辑：岳明
