【大纪元2023年07月25日讯】（大纪元记者廖素贞台湾云林报导）疫后台湾旅游市场复苏，加上暑假旅游旺季，观光旅宿人力需求攀升，为了解决突如其来的人才荒，虎尾就业中心于日前办理一场旅宿业征才活动，活动结束四位房务生力军诞生，马上为饭店人力旱灾注入活水。
劳动部为了纾缓疫后产业基层人力缺工问题，推出“疫后改善缺工扩大就业方案”，民众经就业中心推介受雇专案职缺，一般身份失业劳工每月可领6千至9千元，中高龄或二度就业妇女等特定对象每月可领1万元至1万3千元；如从事部分工时工作，针对中高龄等特定对象每月亦补助5千至6千5百元奖励金，同样最长可领12个月。
这次的甄选活动，一共吸引到9位求职者前来面试，一位63岁已退休的林芬(化名)也前来争取机会，林芬受过居家清洁训练、也拥有照顾服务员、中餐丙级厨师等证照，却因为年龄问题导致寻职经常碰壁，虎尾就业中心为了鼓励企业给予中高龄及高龄者就业机会，在推介当下特别搭配运用“雇用奖助措施”，给予企业每个月1.3万至1.5万的雇用奖励金，最长可发给12个月，合计最高可补助18万元，来增加林芬受雇用的机会。
林芬参加面试后当场获得录用，将来正式上工后，除薪水外，每月还能多领到1万元的奖励金，着实为经济遭逢燃眉之急的林芬注入希望，“多这份奖金真的太棒了!”，每月为房屋租金苦恼的林芬开心地表示，也鼓励跟他一样迈入中高龄、高龄的求职朋友不要却步，尽量寻求就业中心的协助，机会自然就会到来!
虎尾就业中心主任张春美表示，劳动部因应疫后缺工问题，除祭出“疫后改善缺工扩大就业方案”外，为了促进中高龄及高龄者就业，亦持续推动“雇用奖助”、“职务再设计”等措施，欢迎企业伙伴多多与公立就业服务机构合作，多多给予中高龄、高龄朋友就业机会，相信透过双赢的推介机制，必定能很快克服缺工的困境。
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责任编辑：吕美琪
