标签:
【大纪元11月6日讯】〔自由时报记者梁世煌╱台北报导〕金管会决定进一步限制上市柜公司有关员工分红配股的分派，尽管证期局官员强调对上市柜公司员工权益不会有所影响，但由于未来公司以股票当红利发放的额度变小，法人认为，新制对于不少手上现金不足或是营运呈现亏损的公司影响较大，在配股受限及现金红利不多的情况下，营运体质较弱的业者恐怕在留住人才方面会面临较大的压力。
根据金管会规划，未来上市柜公司分派的员工分红配股，在换算市价后不得超过年度盈余的2分之1，亦不得超过该公司累计未分配盈余的2分之1。
分析师指出，现阶段营运长年亏损的上市柜公司，在员工分红方面最常见的作法，就是以过去累积盈余进行转增资发行新股，再分派给员工作为分红，而获利较少的公司，亦会提高员工分红配股的比重，让公司手上能够维持较充裕的现金。一旦上述新制推行之后，上市柜公司再也不能不受限制的拿股票当红利，对于手上现金不多，营运又面临亏损的企业而言，其冲击相当值得加以观察。
不过，上市柜公司对于股票分红配股新制度的看法似乎相对较为乐观，目前仍未摆脱亏损局面的硅统科技就表示，该公司在获利不佳的情况下，已经将员工分红配股的比重降至最低，改以实施股票选择权，在股价低档时买回股票给员工当分红，因此，上述新制对于该公司而言影响相当有限。
