【大紀元7月2日訊】（大紀元記者陳瑋臻台灣台北報導）勞退舊制改選新制 5 年緩衝期期限截止，據勞保局統計，今年舊制改選新制人數迅速增加，現已超過 12 萬人，對此中華人事主管協會執行長林由敏也建議，上班族舊制改選新制的同時，不妨參加勞退新制自願提繳的機制，每個月另外自行提繳工資 6% 的退休金到自己的勞退金帳戶，這樣除有豐厚退休金的同時，也可享受節稅的優惠。
林由敏分析，勞退自提是一項既簡單、又有紀律的退休理財計劃，上班族每月在薪水入帳前，就先強制提繳一部分的退休金到個人帳戶，等於還沒花到就先強迫儲蓄，隨著時間拉長、上班族薪資成長，20、30年下來將可累積一筆為數不小的退休金，且自願提繳的手續十分簡便，只要向人事單位申請，填妥「勞工退休金提繳申報表」，並且填寫提繳率以及提繳日期即可。
他建議，上班族不妨秉持基金投資的定期定額原則持續投資，每個月開始從自己的薪資中，另外提繳 6%，提繳到退休金帳戶裡面，且據勞工退休金條例第 14 條規定，勞工得在其每月工資 6% 範圍內，自願另行提繳退休金，在勞工自願提繳部分得自當年度個人綜合所得總額中全數扣除。
若假設以上班族退休金提繳工資 3 萬元計算，提繳 6% 等於每個月提繳 1,800 元，平均一天省下 60元，一天少喝一杯咖啡不僅可以提早累積退休金，還具有節稅的優惠。
林由敏鼓勵上班族不妨從舊制改選新制的同時，建立自願提繳退休金的習慣，並且持之以恆，就算每個月收入有限，就從薪資的 1%、2% 開始提繳起，等到手頭寬裕再逐漸提高自願提繳比率到 6%，退休金理財就像長期抗戰，誰能堅持到最後一步，就能成為最後的贏家，享受豐裕的退休生活。 (http://www.dajiyuan.com)
