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新北办征才 抢找社会新鲜人

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【大纪元6月18日报导】(中央社记者王鸿国新北市18日电)暑假将届,又逢毕业季,许多企业已开出用人需求,不仅增加储备干部等职缺抢优秀社会新鲜人,连工读机会也增加不少。

新北市政府劳工局表示,今天在板桥火车站站前广场举办中型征才活动,现场涌入不少年轻求职人潮,活动结束后统计,厂商收到477份履历,预定录用173人次,初估媒合率为36%。

劳工局指出,不少年轻求职者由父母亲陪同应征,显示随暑假将届,不少年轻人或刚踏出校门的社会新鲜人,已逐渐探索职场及寻求适合自己兴趣工作,不少厂商也顺势开出工程师或储备干部等职缺抢人才。

刚从高中毕业并录取桃园某大学的“小馨”说,学费、生活费等开销大,希望找到工读机会贴补家用,减轻家中经济压力。所幸,现场找到2家厂商愿意提供工读机会,也让她暂时解除找工作的焦虑。

劳工局表示,青少年求职人数从3月起逐渐增加,尤其是6月毕业季,社会新鲜人求职需求大增,厂商也自6月起逐步开出用人需求,以制造业为例,平时的职缺约占所有征才名额的1到2成,但6月起会遽增到约4成,就是期望抢先找到优秀人才。

劳工局指出,依往年经验,住宿及餐饮业、批发零售业等人力需求及流动率较大的产业,在农历过年前及暑假释出大量工读机会,预估今年暑期将较平时增加2到3成的工读机会。

劳工局长谢政达表示,就业服务中心近期将持续举办各类型征才活动,希望协助有暑期工读需求的同学及初入职场的社会新鲜人,尽早投入职场。

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