【大紀元8月7日報導】（中央社記者郝雪卿台中7日電）台中市勞工局輔導多重障礙兒阿冠到一家賣場當清潔工，雇主做好職場安全環境，讓媽媽可以放手讓阿冠單飛。
「多用一點心，就能給他安全的工作環境！」患有多重障礙的阿冠，經勞工局輔導進入寶雅生活館一中店當清潔工，店經理楊俊一有愛心，為了阿冠的安全，上班第1天，就立下多條禁令，「不准爬梯，不准碰火碰電」，主動幫忙排除職場潛在危險。
22歲的阿冠是家中長子，襁褓時被診斷出智能與語言能力有障礙，不是一般人眼中的正常孩子，媽媽卻依舊當他是珍寶，事事為他操心，母雞護小雞似的，無微不至照顧，就怕不夠聰明，說話不流利的阿冠，不懂得自我保護，被人欺負。
有慈母擋風雨，阿冠順利從特教高中畢業。媽媽說，她有一天會老，不可能保護阿冠一輩子，她要阿冠找工作，培養獨立生活技能。經勞工局輔導，阿冠先進入瑪利媽媽清潔工作隊邊做邊學。有了基本清潔技能，今年2月再依支持性就業安置方案，輔導他進入寶雅一中店。很幸運的，阿冠遇到願意教導他的店經理楊俊一。
在寶雅有10多年資歷的楊俊一說，他有很多和身心障礙員工互動經驗，在他的認知裡，安全至上是鐵一樣的原則，只要給他們安全的工作環境，身心障礙員工的工作效能，不會輸給一般員工。
台中市勞工局局長賴淑惠很肯定楊俊一的作法，她呼籲企業雇主大家一起來，讓身心障礙者都能在友善環境適性適才發展。就像阿冠，有寶雅公司提供的安全環境，他不只開展新生活，最重要的是，從工作中獲得的成就，讓他重建信心，不再事事倚賴媽媽，阿冠開心「自己變成有用的人」。
