【大紀元2021年10月05日訊】（大紀元記者袁源澳洲堪培拉編譯報導）堪培拉一家建築公司開設了心理輔導課程，幫助建築工人應對疫情造成的焦慮、抑鬱和壓力。
堪培拉凱恩建築公司（Kane Constructions）總經理法雷爾（Joanne Farrell）認同有關建築業心理健康問題的討論已經持續了很長時間。
在意識到去年疫情封鎖期間工人們承受著高度壓力後，法雷爾與心理疾病教育公司（MIEACT）合作，開設了一個為期12週的心理健康教育班。
不僅如此，凱恩建築公司還向社區其他人的心理健康教育提供資金。
法雷爾表示，去年首都行政區的封鎖，讓工人們對未來感到壓力和焦慮。他們擔心工作無保障。一些人與住在其它州的家人分離，許多年輕工人遭受社會孤立的痛苦。
每個人都說「只要熬到聖誕節就好了」，之後一切都會好起來。但當他們休完假回到工地後，情況並沒有好轉。
「我馬上意識到人們沒有休息好，未能放鬆，焦慮和壓力仍然存在，工人在工地上表現出受挫和不同的行為，」她說。「所有的小事情開始變成我們無法繞過的大山。人們開始休假、生病。我們走得很艱難。」
法雷爾為此向MIEACT公司總裁普勞斯（Heidi Prowse）求助。
MIEACT公司為凱恩建築公司的管理人員和工人量身定製了一套課程，其中包括創傷意識和減壓。
法雷爾說：「我們學到的知識簡直讓人著迷。」
人們還舉行了小組討論，包括MIEACT公司的一位誌願者講述他與心理健康作鬥爭的經歷，以及心理問題對他的工作和人際關系的影響。
法雷爾說：「這也讓我們大開眼界。」
這一切發生在今年4月，遠早於8月堪培拉的第二次封鎖。
法雷爾說，這對員工很有幫助，因為這條路已經打通，人們能夠討論什麽才是真正困擾人心的問題。「我想現在我們有了更多開誠布公的對話。」
責任編輯：田園
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