【大紀元11月7日報導】（中央社記者林育立柏林七日專電）明基行動通訊執行長尤科盟在德國媒體表示，目前接單量增加，生產供不應求，顯示西門子手機重新獲得信任。明基需要歐洲優秀的人才來擴展歐洲的業務，未來會繼續擴充在德國的規模。
四十七歲的尤科盟曾受德國泰森電梯與西門子醫療器材外派到馬來西亞和新加坡。今年十月一日明基接管西門子手機事業，更名為明基行動通訊（BenQ Mobile），柏林「每日鏡報」經濟版今天刊出半版的執行長尤科盟專訪。
尤科盟表示，原本各界對虧損累累的西門子手機不信任，現在接單量增加，反而面臨生產供不應求的情況，顯示西門子手機已重新獲得信任。明年上半年上市的第一支雙品牌手機不僅是年輕的產品，也有堅實的內涵，強調品質、設計與多媒體功能，融合兩家企業的市場價值。
針對兩家企業整合的情況，尤科盟指出，明基的專長是顯示器、MP3播放器與相機，西門子專長是研發，不過兩家互補的不僅只有技術。明基帶來有關終端消費者的經驗與知識，讓西門子學到很多。
曾在亞洲生活過四年半的尤科盟說，西門子與明基員工有話直說，整合比想像中要順利很多。明基的同事儘管願意讓步，卻十分直率，不是典型的亞洲人，雙方的交流樂趣無窮。
對於德國本地手機廠與研發部門的存廢問題，尤科盟強調，當初明基收購西門子的理由之一，就是明基需要歐洲的優秀人才來擴展歐洲的業務；如果和工會談判順利，中長期來看，明基反而會擴充在德國的規模。
尤科盟也透露，最近明基打算在德國新僱一百位研發人員，結果收到很多頂尖人才的求職信。未來研發不再委外，而是收回來自己做，以加強公司的核心能力。
尤科盟還說，未來明基會多利用西門子手機去年成立的公司Product Visionaires ，研發更多的尖端產品。
位在柏林的Product Visionaires僱用數十名員工，在世界各大都會設有據點，研究未來消費者在行動通訊市場的消費行為，專門研發行動科技的未來性產品。
