【大紀元5月28日報導】(中央社記者馮昭台北二十八日電)中華電信工會於五一勞動節發動遊行抗議中華電信違法調動員工等案，行政院勞工委員會副主委郭芳煜今天表示，經勞委會派員勞動檢查後發現，中華電信片面要求加班以及加班費的計算方式違反勞動基準法，地方政府已要求中華電信限期改善，否則將開罰。
另外，中國國民黨籍立委羅世雄 (高雄市)質疑中華電信併購神腦國際前，有人事前得知訊息大量收購股票，拉抬股價，涉及內線交易。交通部次長何煖軒表示願受理檢舉，詳細調查。
立法院交通委員會上午處理「中華電信員工陳情中華電信公司違反團體協約暨勞動基準法案」，邀何煖軒和郭芳煜專案報告。
郭芳煜在答復質詢時表示，中華電信董事長賀陳旦在勞委會訪談時表示願意重新檢視員工調動，也願意與工會溝通工時問題。不過勞資近兩次協商顯示，對於工時爭議，資方認為是企業經營所需，勞方認為違反團體協約，勞資雙方一直各說各話。
中華電信在客服整併時，將各地客服人員值機工時劃一為七小時十五分鐘，部分原本只要值機六小時三十分鐘的員工認為權益受損。中國國民黨籍立委王昱婷 (台南市) 指出，台南市政府已認定中華電信片面延長工時四十五分鐘違反團體協商。對此，郭芳煜表示，工時變更應該要協商。
郭芳煜進一步指出，中華電信要求加班，但在工會同意前就執行，涉及違法延長工時；而且加班費的計算，未將全勤獎金納入基數，違反勞基法，地方政府勞工單位先行文要求中華電信改善，如果中華電信未改善，地方政府可各自開罰新台幣六千元至六萬元。
另外，高雄一員工在勞資爭議期間遭資方調動，勞委會也認為涉及違法，將處罰中華電信二萬元至二十萬元。
何煖軒表示，交通部持有中華電信約百分之三十五股權，為貫徹民營化政策，有關公司內部經營管理事項，交通部尊重中華電信從公司治理層面考量後決定，但已要求賀陳旦妥善處理勞資爭議。
中華電信將於六月十五日召開股東會。
