【大纪元6月9日讯】〔自由时报编译陈成良／法新社华盛顿8日电〕油价节节攀升，美国人又开始对每周工作四天的构想产生兴趣，因为这项制度在高油价时代对劳资双方都有好处。
阿拉巴马州伯明罕市政府已决定从7月1日起，让二千四百名市府员工周休3日，今年稍后再扩大至约一千名警消人员。伯明罕市有二十四万二千名人口。市长办公室公关主任欧顿指出，这项让员工每天工作十小时、每周工作四天的新方案，每年可为员工节省五十万至一百万美元的燃油费，也能让父母有多一天时间陪伴孩子，并省下一天的托儿所费用。
在明尼苏达州梅纳德市，麦克雷学区将在下个学年落实四天教学制，借此省下一％的经费，其中大部分是交通费。
美国1学区 1周只上课4天
负责人施密特说：“每周上课四天与上课五天，交通费约差五万五千元。”实施新学制后，学年总教学日将从一百七十二天减至一百四十九天，但每日教学时间将增加六十五分钟。
美国汽车协会透露，在全美大部分地区，油价已攀升到每加仑四美元（约台币一百二十二元 )，比一年前上涨了三十％。压缩工作时数至每周四天，是美国企业和员工因应高价能源时代所采取的对策之一，远距工作与汽车共乘也可节省交通费。
“人力管理协会”去年一份调查发现，三十八％的企业允许员工压缩每周工作天数。美国政府一直允许部分员工压缩上班时间，许多地方政府，也都开始研究缩短上班天数方案。
“查林杰人力中介公司”执行长查林杰表示，在能源价格高涨下，公司和员工都更愿意接受弹性工作方案，雇主现在愈来愈注意的是工作表现，而不是工作时数，而员工也积极发掘既可减少支出也能更有效率工作的方式。
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