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專業人才
【大紀元10月13日報導】（中央社記者潘淑婷台北13日電）明年元旦開始運作的食品藥物管理局 (TFDA)將擔負審查新藥重任，TFDA局長康照洲今天有感而發表示，政府應投注更多資源在專業培訓上，把人才留在公務體系。
TFDA成立目的除了要保障國人健康，也扮演扶植產業的角色。前衛生署副署長張鴻仁表示，民間企業都期待TFDA成立後能加速核准新藥的速度，讓藥廠能縮短上市準備時間。
康照洲今天卻感嘆，民眾普遍對公務體系的專業缺乏信任，而政府在培植人才所投注的預算和制度也稍嫌不足。
他表示，部分財團法人科技單位的專業人員常無法納入正式編制，難以享有應得福利，因此易為產業界挖角，導致人才流失。他認為公務體系相對穩定，應更大力培植人員，擴大出國受訓的預算和名額，提升團隊專業度。
康照洲建議，要建立TFDA內部審查團隊，應邀請醫藥、醫工和統計等各專業領域的專家加入，並提供合理福利和升遷管道，以留住人才。他也期盼能將留用的審查規費從90%提高至100%，增加經費來源。
太景生技董事長許明珠則提議，業界可成立共同基金，支持TFDA培訓審查人才、提升專業能力。
她表示，台灣目前開發的新藥越來越多，審查新藥的速度是產業發展關鍵，業界很願意與TFDA合作共同培植人才。
此外，不少專家也表示，TFDA既然有扶植產業之責，可考慮擔任專案經理的角色，針對TFDA提供的服務收取合理費用，作為TFDA的經費來源之一。
