【大纪元10月26日报导】（中央社记者孙承武台北26日电）台北市长郝龙斌今天接见遭日航台湾分公司非法解雇的空服员，他说，保护工会会员法定权益立场不变。劳工局表示，为保障被解雇空服员劳动权益，近期将召开就业歧视评议委员会。
在劳工局长陈业鑫的陪同下，郝龙斌接见遭日航台湾分公司非法解雇的 7名空服员。郝龙斌表示，保障劳工权益是市府本来就该做的事，尤其日航以非法解雇的方式对待台湾的劳工朋友，市府一定会做劳工的后盾；也承诺会将劳方诉求，转透过劳委会、交通部共同寻求解决。
陈业鑫表示，日航台湾分公司以“业务亏损”为由裁员，但台日航线为赚钱的黄金航线，且日航全球其他分公司都未裁员，这次的资遣合理怀疑有其针对性。劳工局劳检处上周派员对日航进行劳动检查，未来若未补足相关资料，将依法执行。
陈业鑫说，要彻底解决还是要透过法律途径，劳工局会启动劳工权益基金，提供遭解雇员工未来诉讼所需的裁判费、律师费、强制执行费，以及诉讼期间补助生活费用的协助。北市府也会透过其他国内航空公司、五星级饭店，协助遭解雇的空服员转换跑道。
劳工局表示，日航空服员遭解雇后，经 3度调解无效，劳工局认定日航公司“非法解雇”，应即回复当事人工作权。为保障被解雇空服员的劳动权益，劳工局近期将召开就业歧视评议委员会，若认定“就业歧视”，将对日航台湾分公司开罚新台币30万到150万元。
在这次劳资争议事件中，一直陪着遭日航解雇空服员寻求协助的中华民国航空业总工会理事长李昭平表示，日航仍在扩大营业，却以业务紧缩为由，解雇资深员工，其中更有年资长达24年以上、考绩优等的优秀员工。若恶意资遣例子一开，未来外商企业如果不遵守台湾法律，严重伤害台湾劳工权益。
