【大纪元2011年08月22日讯】(大纪元记者陈玮臻台北报导)主计处在今(22)日公布最新失业率数据，受应届毕业生与暑期工读生投入劳动市场影响，7月失业率为4.41%，较6月略升，对此人力银行也表示，近来的全球股灾及台湾经济成长率“保4不保5”，均已造成台湾就业市场成长动能趋缓，因此求职者应更加积极，戒慎但不恐惧，建议新鲜人别好高骛远、太“挑工作”，先求有再求好，别在职缺与薪水等细节上过度计较，以免错失良机。
7月分失业率为4.41%，虽较上月上升0.06个百分点，但仍较上年同月降0.79个百分点，7月失业人数为49万6,000人，较6月增加1万人，主要是受应届毕业生投入寻职影响，其中初次寻职者增加9,000人，因季节性或临时性工作结束而失业者增加2,000人；因工作场所业务紧缩或歇业而失业者则减少2,000人。
若从教育程度观察，高中职以上的失业率都超过整体失业率，大学及以上程度者的失业率高达5.31%，若以年龄层来看，15到24岁的失业率将近13%，居所有年龄层之冠。
对此人力银行表示，近来欧美深陷债信危机，全球股灾可能造成消费需求不振的经济乱流，均已造成台湾就业市场成长动能趋缓，再加上台湾经济成长率“保4不保5”，就业市场成长动能从“高速”转为“中度”成长。
另外从企业乐观度来比较，只有31%企业认为8月份景气比7月份乐观，相较2至3月50%的乐观度来看，8月景气乐观比例创今年新低，其中台湾经济出口命脉的电子资讯业最保守，内需型的建筑营造不动产垂头，旅游休闲业乐观度也随陆客来台人数减少而大幅波动。
对此104人力银行行销处协理陈力孑提醒求职者，求职者应“戒慎”，但无需“恐惧”，宜将“戒慎”之心转为“积极”行动，8月职缺虽然略低于6月，但和今年年初相比仍然增加，多数企业并未停止招才育才，找到适合的专业人才仍是企业发展的核心策略。
另外1111人力银行发言人张旭岚也指出一现象表示，从调查发现，近半年内有意转职的上班族高达6成3，其中1成8已顺利转职者，所以眼前就业市场释出职缺虽多，但求职市场恐发生“上班族转职者排挤新鲜人”现象，相较转职者在工作经历上具有绝对优势，毕业生求职一如往年一样困难。
因此她建议新鲜人，别好高骛远、太“挑工作”，先求有再求好，别在职缺与薪水等细节上过度计较，以免错失良机。
