【大纪元12月19日报导】（中央社记者黄丽芸台北19日电）台北市长当选人柯文哲今天公布第二波小内阁名单，包括姚立明妻子杨芳玲任法务局长共计16人。柯文哲说，希望上任后的前100天就可拿出一定成绩给台北市民看。
柯文哲上午出席“一个更好的台北”第二波人事公布记者会，会中宣布16位新任局处首长名单，包括杨芳玲、台北市社会局长许立民、产发局长林崇杰、环保局长刘铭龙、交通局长钟慧谕、地政局长李得全、文化局长倪重华、资讯局长李维斌、财政局长苏建荣、劳动局长赖香伶和副秘书长李文英。
以及研考会主委陈铭薰、客委会主委钟永丰、自来水事业处处长陈锦祥、翡翠水库管理局长谢政道及公务人员训练处长曲兆祥等。
柯文哲表示，仍秉持公开、透明精神选才，也是尽所能用最大触角去寻求最好人才，尽管遴选过程纷扰，仍比市长一人做决定要好很多，所以新市府团队具多样性、功能取向及各自专业领域受肯定者，功能互补性也可达到最高。
他说，希望上任前100天就可拿出一定成绩给台北市民看，这是他的目标。
由于遴选过程中引发外界争议，赖香伶表示，她是唯一I-Voting的政治实验品，相信很多人会用放大镜检视她，相对责任压力也很大，劳动局和许多劳工权益息息相关，希望能为中小企业几百万劳工建立平台，帮忙争取权益、伸张正义。
倪重华开场则说“给大家添麻烦了”，请大家以后不要叫他“教父”了，教父现在洗手不干了，要变成公共事务服务者，同时这次遴选争议也感谢文化工作者冯光远和鸿鸿等人的提醒，未来100天内将拜访100位先进、虚心讨教，后面也将建立跨领域平台、集思广益，找出北市文化新方向。
媒体会后询问是否会后悔使用遴选制度？柯文哲表示，这叫做转型期的阵痛，若市长一人决定不会有人抗议，但透过这种过程可看出问题，但若他一人决定，不会选出这么多样性的团队，这也是在这次选举时所得到的灵感，就是开放政府、全民参与、向天下征才。
他说，过程中当然会跌跌撞撞，但像研考会主委是自己上网报名的，自己找是找不到这么优秀的人才，所以仍肯定遴选制度，会持续检讨改进，但成功不会一次到位，若有选择仍要坚持正面进步方向，没有最好、只有更好，一步步让台湾前进，这是他的信念。
