【大纪元2014年09月03日讯】（大纪元记者蓝悦真台湾台北报导）派遣人员工作福利待遇比一般员工还不如，台湾通信网路产业工会3日表示，中华电信第一线客服工作平均年资动辄7、8年以上、每月靠长时间的加班都还赚不到3万元月薪，这些派遣员工连《劳基法》所规定最基本的特别休假法定权利都遭苛扣，中华电信表示，年初已经成立子公司宏华国际，派遣人员如表现良好就可望转入子公司旗下。
台湾通信网路产业工会强调，过去3年来包括国定假日2倍工资等等实质上等同于提升薪资的权益争取，没任何一项是在中华电信公司与派遣公司主动的善意下所获得的，全部都是透过工会力量的捍卫与争取才逐渐将失去的权益挣回。
根据私人金融机构日前调查推估，今年台湾上市、上柜公司年度获利很可能将再度创下历史新高达新台币1.7兆元。只是很明显这些企业获利根本未反应在台湾劳工实质薪资上。工会指出，近年来随包含派遣劳动等各种不稳定、低保障的非典型劳动型态人数不断扩张，劳工薪资成长不但大幅落后于总体经济增长，也大大落后于企业获利成长。
中华电信指出，年初成立宏华国际公司，虽然目前最大客户还是中华电信，但未来可承揽其他业务，现今在中华电信担任派遣的员工，如表现良好，公司也会择优转到子公司发展。◇
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