【大纪元2015年12月22日讯】（大纪元记者吴旻洲、萧轩台湾台北报导）民进党总统候选人蔡英文22日赴福华饭店参加7大工商团体举办的“台湾经济发展论坛”，被外界质疑是去“面试”，会前遭到工会团体代表一路如影随行抗议，绿党社会民主党联盟也大动作举办记者会，呼吁3党候选人不要拜会企业老板、向财团靠拢。不过蔡英文表示，“这不是面试，这是对谈”，并强调“真正做决定的是国家人民”，会参加会议只是来交换意见、倾听业界的想法。
绿社盟不分区立委候选人张丽芬表示，台湾劳工薪水之所以这么低，派遣是最大元凶，两大政党居然无视滥用派遣的问题，竟然还称要参考日本、韩国订《劳动派遣保护法》，但日韩工会向他们反应，如果时间可以回到过去，“一定会坚决反对订定《劳动派遣保护法》”，因为如果每天都需要有人工作，就应该请正职劳工，不需要订定法律合法化，但财团居然还说要让派遣更弹性化，质疑3位总统候选人会表达反对立场吗？
绿社盟立委候选人苗博雅则说，工商团体要面试总统候选人，蓝绿橘总统候选人居然都毫不犹豫接受，但面试的工总理事长许胜雄，旗下金宝电子去年营所税实质税率是5.7%，年收入50万的上班族却要缴12%的税，让财团赚饱荷包享尽各种租税优惠。且工业协进会理事长许显荣旗下的太子汽车，还积欠员工工资和退休金，不适合当面试人员。
劳团并提出5项劳动政策诉求，包括劳工年金基本保障、外籍看护适用《劳基法》、约聘雇改正规聘雇、医护消明确规范加班工时避免过劳，以及争取政治罢工权等。
全国关厂工人连线成员吴嘉浤表示，现行年金制度是所得越多、保障越多，但是高龄化和少子化致使保险制度的年金必然出现问题，因此希望以税收保障劳工年金。
针对约聘制度，吴嘉浤指出，政府部门约有三成派遣、约聘雇、临时人员等非典型聘雇人力，他们从事的工作都是持续性的长期业务，但却得不到应有的年资。
至于政治罢工权，现行法规能让劳工对业主的不合理对待进行罢工，未来盼争取劳工对不合理的政府政策，也有合法罢工权利。◇
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