【大纪元2015年03月08日讯】（大纪元记者方惠萱台北综合报导）台大9日举行校园征才博览会，校长杨泮池说，征才职缺超过2万个，创历年新高，显见景气已经回温。联发科、鸿海、台积电、华硕等科技大厂都积极抢人，联发科更开出硕士百万年薪的优渥条件。
今年征才系列活动共有259家企业参加，包括企业博览会240家、公司说明会70家、企业参访16家，提供的职缺数超过2万个，规模与征才人数均为历年之冠。
1111人力银行调查发现，今年有七成三应届毕业后决定立即就业，创下2011年以来新高，而2月分整体工作机会数达43万笔，年增率5%，是其成立以来同期最佳水准。yes123调查显示，名校毕业对就业有帮助，企业主更愿意给台大毕业生多6%起薪，更有三成企业录取意愿提高，还有四成企业偏好双主修毕业生。待遇方面，企业愿意多给国立学士793元，国立硕博士1,330元。
鸿海科技集团表示，今年度锁定电子商务、网页设计、行动通讯、生技医疗等多项领域人才，职缺无上限，工程背景大学毕业生起薪每月新台币4万元以上，硕士起薪每月4万5千元以上。
台积电表示，今年预计提供3千到5千个职缺，包含半导体设备、制程、技术研发等人才，学士毕业起薪每月3万8千元、硕士4万5千元、博士6万元。联发科今年则预计招收国内和海外人才各1千名，包含电子、电机、资工、电信、通讯等领域的人才，硕士年薪100万元起，博士年薪150万元起。
台塑集团也表示，今年将招募2,000人，包括电机、机械、化工、企管等各类人才，学士年薪70万元起跳。华硕则说，预计释出上百名职缺，并聚焦物联网新兴事业领域，寻找具备前瞻创新精神及国际宏观视野的软韧体、硬体研发、业务、行销、设计等多元背景人才。◇
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