【大纪元2017年10月18日讯】经济民主连合召集人赖中强今天说，行政院版外国专业人才延揽及雇用法草案，没有整体白领外劳的总量管制，很多是行政机关说了算，呼吁应建立蓝领与白领外劳总量管制机制。
经济民主连合召集人赖中强、台湾劳工阵线秘书长孙友联、台湾劳动与社会政策研究协会执行长张烽益、经济民主连合秘书长陈冠宇等人上午在立法院召开记者会。
陈冠宇在记者会指出，立法院经济委员会19日将审查由国家发展委员会所提的外国专业人才延揽及雇用法草案，但在整体蓝领及白领外籍劳工总量管制完整建立并落实之前，不得再扩大开放引进外劳，否则专法一但通过，将扩大引进大量外国人来台工作或实习，恶化台湾的劳动环境。
赖中强说，行政院版的外国专业人才延揽及雇用法草案，并没有整体白领外劳的总量管制，大多数的开放措施也没有人数限制，包括寻职签证、实习签证的每年引进人数限额，都是行政机关说了算。
他说，根据草案规定，外国人担任短期补习班教师，将不以语言为限，外国人担任学校教师，也将改由教育部许可。
赖中强表示，应该建立整体蓝领及白领外籍劳工总量管制机制，总量管制机制建立并落实之前，不得再扩大开放引进外劳。
张烽益说，这草案大慷全民健保之慨，大放送给所谓外国专业人才的配偶与未成年子女，来台落地后立即享有健保的保障，不受目前外国人最少要纳保6个月的限制，且来台的外国专业人才年所得超过新台币200万元以上部分，将减半课税，也牺牲了赋税公平。
孙友联说，依法规定在台从事专门性技术性工作的外国人，薪资不得低于劳动部公告的“工业及服务业专技人员每人月平均薪资”，目前在使用的数字还是2004年的标准4万7971元，历经了13年，应该调整到2016年的6万6749元。（转自中央社）
