【大纪元2020年02月18日讯】（大纪元记者郑煦婷澳洲墨尔本编译报导）维州公共机构的高管们将不再获得奖金，因为一项审查发现奖金对提高工作绩效的作用不大。
然而，工作合同中设定了奖金的高管们将获得一次性加薪，以补偿其失去的奖金。
维州州长安德鲁斯（Daniel Andrews）已经批准了这一政策变化。
一位政府的发言人说：“维州公共服务委员会（Victorian Public Service Commission）的一项审查发现，奖金通常不能有效地提高工作表现或效率，因此建议将其逐步取消。”
“在公共机构中逐步淘汰奖金制度预计不会产生额外的支出。”
维州的公共机构包括医院、TAFE学院和水务部门，以及诸如维州公园管理处（Parks Victoria）、维州乡村消防局（CFA）和澳洲大奖赛公司（Australian Grand Prix Corporation）等组织机构。
由于在没有双方同意的情况下不能单方面地更改工作合同条款，因此，合同中有奖金条款的高管们将获得一次性涨薪。
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