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台南市幸福企业认证 征选开跑

台南市劳工局“台南市五‘心’职场认证活动”开跑仪式。(赖友容/大纪元)
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【大纪元2024年03月28日讯】(大纪元记者赖友容台湾台南报导)获选为优质幸福企业是何等不容易,也是企业莫大的光荣。台南市劳工局开办“台南市五‘心’职场认证活动”,台南市企业赶快把握机会报名,一同公开分享幸福企业的秘诀,活动报名至6月30日截止。

劳工局长王鑫基表示,台南市有越来越多照顾员工的友善企业,采取各种友善措施,让员工能兼顾工作与家庭生活平衡,因此台南市的女性劳动参与率也长期高于全国。

王鑫基也以“共生、共识、共享、共好、共荣”等五共鼓励各事业单位共同创造劳资和谐的优质环境,同时透过劳工局举办的“五心职场绩优单位”征选活动,发掘各行各业里职场友善的绩优企业并公开表扬,创造南市成为友善而安全的安居乐业环境。

劳工局自2019年开始办理“五心职场绩优单位”遴选表扬活动,迄今已征选出23家绩优企业,显示有越来越多企业认同建立友善职场的重要性。透过友善职场的表扬活动亦带动许多企业转型为幸福企业,企业创造友善职场环境后,更能留住好人才,有效减少员工的离职率。

去年获奖单位28日现场分享获奖经验。台湾史谷脱纸业公司新营厂人资暨厂务部资深专员苏于雯表示,公司是深根台南的老牌企业,不只女性主管比例高,各项福利措施更是优于法令规定,甚至领先同业,该公司早于法令规定之前就订有性骚扰防治措施及申诉办法,也重视多元共融文化,以及提供许多促进工作与生活平衡的激励活动与措施。

而大舜钣金管理部经理蔡永彰现场也分享公司的理念,认为唯有留住好人才公司才有竞争力。因此,提供员工安心就业的环境,在台南科工区建设第一家企业幼儿园,同时更建设了大舜形象馆,引进健身房鼓励员工定期运动、餐厅及便利商店等。

劳工局就业促进科表示,五心职场征选主要以象征企业的“五个用心”为核心进行评选,分别以“工作环境指标、待遇与培育指标、福利与奖励指标、友善职场指标、创新特色指标”等5项指标。◇

责任编辑:陈真

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