【大纪元4月14日报导】（中央社记者李佳霏台北十四日电）行政院国军退除役官兵辅导委员会主委胡镇埔今天说，退辅会人事用人唯才，大幅改善以前高阶缺额一空出就被国防部塞人的状况，一年两个月内晋升两百名退辅会人员，提升士气。
对于国民党籍立委帅化民问到，“如果我们撑你上去当国防部长，你愿不愿意这样干？”胡镇埔回答，“我当然愿意”。
不过，胡镇埔也说，他还没有接获征询，也没有思考过这个问题，现在重要任务是照顾好荣民，其他问题没想过。
胡镇埔上午在立法院国防委员会报告“退辅工作执行现象及未来发展”时表示，就养八万多名中国大陆来台荣民已逐渐凋零，平均一年凋零四千多人，预计十年内就会凋零的差不多，届时退辅会的照顾对象势必完全改变。
他说，退辅会将因应未来募兵制的实施，照顾对象会转变为青壮荣民，但因依照现行法令关于排富条款的设置，与对于荣民就学、就业的预算不足，以及未纳入荣民遗孤、遗眷者的照顾，都是未来努力的方向。
国民党籍立委林郁方、刘盛良质询时认为，退辅会应未雨绸缪，要改变观念，胡镇埔表示，国防部部分非关战训业务，包括眷村改建、后备勤务都应该连人带预算移到退辅会，“让我们可以做该做的事”，他曾与前国防部长李天羽提过，李天羽也认同，但仅止两人之间的讨论，没有下文。
帅化民提醒胡镇埔，募兵制实施后，退辅会不应是照顾未升上专业士官的退伍军人一辈子，而是照顾担任军人二十年以上，因丧失就业竞争力的退伍青壮荣民，落实专业证照与职训配套，且退辅会预算不能只靠国家，要好好思考利用荣总医院资源规划观光医疗业务，扩大财源。
民进党籍立委涂醒哲质询帅化民侄子帅士节的人事调整案，是否为拔擢亲信？胡镇埔答询时说，这个人事案几个月前就发布，按照法律专业的能力条件且业管处长的期望等人事程序，把九职等的帅士节平调为就养科科长，绝对用人唯才，相关报载内容他不予理会。
胡镇埔报告中也提到“退伍军人共同基金”构想，预算规模将达百亿以上，但目前仅止于学者专家的规划阶段，基金希望整并安置、荣民荣眷基金，提供无担保的就业贷款、购屋贷款与创业贷款，让未来募兵制的青壮荣民获得更充足的照顾。
