【大紀元2011年05月17日訊】（大紀元記者曉雨新西蘭漢彌爾頓編譯報導）近日，奧克蘭一家全國性藥物檢驗公司表示，該公司新研發出一種檢測辦法，能夠測試員工是否在來到工作場所之前曾使用過合成大麻，為各公司的工作環境清除安全隱患。
該公司是新西蘭第一家提供這種服務的機構示，表示這種新的檢測方法可以在工作場所檢驗出兩種類型的合成大麻藥物，而原有的測試方法並不能檢驗出人們是否使用過合成類毒品。合成大麻並沒有任何醫學上的價值，通常需經實驗室製造，再與草藥混合後供人吸食，其毒性與大麻十分相似，效力上還更強。人們吸食後會產生暴躁易怒、神智混亂、短暫失去記憶、頭昏眼花和嘔吐感等症狀。檢測環節是由實驗室把被測人的尿液標本送往美國進行分析，每人費用為200紐幣。
該公司執行長Kirk Hardy說：“我們現在每個月檢測四千人。相信以後還會有更大的檢測需求。”他還表示，從他們掌握的資料分析，現在許多吸毒者都從使用大麻改為使用合成大麻，以避免在工作場所中被檢測出尿液呈陽性反應。他指出，實踐證明，合成大麻在使用後72小時是可以檢驗出來的，而檢測時間跟天然大麻是一樣的。
KiwiRail公司的發言人表示：“我們很重視藥品使用的檢測，並且將和我們的部門管理者一起評估在現有藥品管制法下，我公司是否還有需要引進這套特別的檢測方法。目前，我們公司大約有2/3的員工的工作環境被評估為安全地區。然而，我認為所有員工都必須遵守本公司的藥物和酒精管制政策 。”
新西蘭航空公司迴避關於藥物酒精檢驗這一問題，管理層表示， 目前並未發現有任何員工因使用合成大麻而導致飛行安全上的問題。
一位工會會員並不熱衷在工會進行藥物酒經隨機抽樣檢驗。但鐵路和海運協會承辦人John Kerr則表示支持這項措施。他認為，使用這種檢測方法來檢驗有可能使用毒品或酒精的職員，最終也能協助他們戒毒。他說：“即使是在相對安全的工作環境下工作的職工也不會希望跟危害自身健康的員工一起工作。”
印刷和生產協會工程部門主任Fritz Drissner表示，根據法院的規章，毒品及酒精隨機檢查只能針對在安全敏感環境下工作的職員而進行。
陶朗加海港總裁Mark Cairns表示，如果雇主決定要搜集更多這方面的資訊，必須確保這種藥物使用檢測制度符合新西蘭和澳洲的藥品和酒精管制標準。該海港也正合作參予研發一套檢驗職員使用嗎啡和大麻的方法，以確保職員不會因使用毒品而導致工作安全上的風險增加。
陶朗加藥物和酒精管制機構顧問Krista Davis則肯定的表示，對合成大麻的這種新測試方法是個“很棒的主意” 。
