【大紀元2011年08月02日訊】(據台視新聞報導)匯豐控股 (HK-0005)((US-HBC))(HSBA-UK) 一如市場所傳將全球裁員達 3 萬人，除狠斬美國近半分行外，繼今年已裁員 5000 人後，未來 2 年半將再裁 2.5 萬人，香港則不在裁員之列。
市場視為利多因素，加上公布中期純利受惠撥備及稅項支出減少而上升 35% 至 89.29 億美元 (694.94 億港元) ，優於市場預期，即時刺激匯控倫敦股價一度飆升近 5% ，最高報 6.249 英鎊 (約 80.4 港元) ，其後匯控美國預託證券 (ADR) 價格中段曾見 76.84 港元，比香港收市跌 0.11 港元。
《星島日報》報導，英國傳媒日前已盛傳，匯控將全球削減職位多達 3 萬個並於昨日交代詳情，匯控行政總裁歐智華昨日證實，集團自今年初起，已開始在拉丁美洲、美國、英國及中東進行營運架構重組，共削減了約 5000 名員工，並由現在至 2013 年將再裁減 2.5 萬人，合共數字約為員工總數的 10% ，受影響者主要是後勤、總部支援部門的員工，但並不包括已出售業務的員工。
管理層表示，本港業務暫不受影響，不過，他強調集團會同時新增員工，亞太區為增長強勁的重要市場，因此會繼續在當地投資及增聘員工，惟重組亦在所難免，由於集團每年均會新增員工，故相信最終實際職位淨流失數字將低於 3 萬。
至於香港及亞洲區在集團大舉裁員下所受的影響，匯豐亞太區行政總裁王冬勝稱，會因應集團所定 5 個指標，就每個國家及每項業務作出檢討，重新調配資源。
他指，過去一年亞洲區及香港分別增加了 5100 人及 1800 人，歐智華相信， 12 個月計亞洲區的人手將會出現淨增長。
匯控公布業績後股價即時大升，歐智華指，這是由市場決定，市場已漸見匯控 5 月所定下策略目標的進展。
有分析員指，市場對礇控大規模裁員計畫有正面的解讀，但認為該集團仍需控制成本，匯控為求令成本效益比率於 2013 年時能降至 48% 至 52% ，於 5 月策略日制定期間節省成本 25 億至 35 億美元，隨後進行重組，上半年重組的開支已涉 4.77 億美元。
期內匯控的成本效益比率較去年同期升 6.6 個百分點至 57.5% ，主要由於員工數目增加、工資上漲及其他與拓展業務有關的成本，同時期內亦錄得若干顯著的支出項目。
但該比率相對去年下半年的近 6 成有所下降，按季計算，次季的成本效益比率為 54.4% ，低於前 3 季，上半年匯控的貸款減值及其他信貸風險準備為 52.66 億美元，按年減 30% ，改善主要來自美國，縮減中的消費融資組合和卡組合的結欠下降，拖欠率亦有所改善，惟第 2 季的拖欠趨勢的改善速度放緩。
對於下半年撥備走勢，歐智華指，未見美國情況有轉差的跡象，亦無跡象顯示會出現雙低衰退，期內的稅項支出大減近 56% 至 17.12 億美元，主要受到一次性低稅率影響，歐智華指，全年的稅率將由現時近 15% 回升至 20% 的正常化水平，匯控截至 6 月底的核心一級資本比率按年升 0.3 個百分點至 10.8% 。
對於若被納入為全球系統重要性機構需再有額外的 1-2.5% 的資本要求，歐智華謂，儘管如此，集團亦毋須因此融資，因為通過留存利潤可應付有關需要。
不過，有分析師指，匯控的稅前利潤增長不多，主要靠稅項及撥備大減，純利才有高增長，因此難以一面倒看好該行後市。
香港《文匯報》報導，耀才證券高級分析員植耀輝指，匯控這次的純利有大幅增長，主要源於利得稅支出大減，以及撥備金額下降，由於匯控的主要收入來源是香港及亞太區，這些地方的稅率偏低，加上撥備降至 2007 年金融海嘯前水平。
不過，該行的核心盈利增長令人失望，成本也沒能下降，反映匯控的純利，部分是以「財技」方法取得。
他並指出，為減省成本，匯控將裁員 2.5 萬人，對股價將會短期有利，但匯控需要以裁員方法來減省成本，顯示該行對核心盈利增長的預期並不樂觀，縱觀中短期市況，匯控最樂觀的情況下，有望上探 85 元，惟這亦需要外圍其他利好消息的配合。
靈獅控股董事總經理藺常念指，匯控的預期好，顯示基本因素仍良好，有能力保持充足資本，相信短期暫無額外集資需要。
他又指，匯控的歐美業務仍影響該行的業績表現，由於歐美債券表現弱勢，也影響這些投資的收入回報，同時，由於亞洲地區息差持續受壓，相信也會持續困擾該行的核心盈利增長。
