【大紀元2012年11月16日訊】 (大紀元記者邱晨溫哥華報導) 卑詩大學(UBC)華裔副教授陳雁玲投訴校方在升職遴選過程中存在歧視。該案司法覆核程序週三完成，預計明年春季才能出結果，決定投訴是否進入審訊階段。
卑詩最高法院兩天內，聽取了陳雁玲與UBC雙方的律師陳辭，完成了司法覆核程序。UBC副教授陳雁玲在2010年向卑詩人權裁決處投訴，控告UBC在決定人選時存在歧視。
陳雁玲2001年從香港移民加拿大，現任UBC教育系副教授。她曾經在2009年向UBC申請林思齊多元文化教育部主席（David Lam Chair in Multicultural Education）一職，最終UBC沒有選取她，而是選擇了Jo-Anne Dillabough教授。
陳雁玲因此投訴校方，在選擇主席一職時，存在歧視，從競選者的膚色、種族與來源地來評判，選擇程序不公平。
卑詩人權裁決處原定在明年對此案進行聆訊，然而UBC要求人權裁決處拒絕受理陳雁玲的投訴案，提出進行司法覆核，意在阻止此案進行。
UBC代表律師拉塞爾（Jennifer S. Russell）則表示，大學在挑選該主席位置時，沒有任何歧視。先前，陳雁玲也向UBC內部投訴過，最終認定不成立。
週三的覆核程序完成後，陳雁玲認為UBC 一意推遲阻礙此案件的進行，因此對於人權投訴案，許多人往往因為時間過長而不得不放棄。
陳雁玲投訴案的司法覆核，將在明年春季出結果，如果獲得通過繼續進行的話，明年最早到9月份，才能開始審理，而且UBC還可以繼續運用技術理由，將案件再押後。 ◇
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