【大紀元2016年03月13日訊】（大紀元記者楊一帆綜合報導）3月12日，在中共兩會記者會上，國資委主任肖亞慶就國企改革表示，先出清無擔當之人再改革。外界關注，肖亞慶此言顯示，中共國企新一輪清洗將開始。
據大陸財新網報導，12日，在中共「兩會」記者會上，國資委主任肖亞慶表示，個別管理者對國企改革認識不到位，極個別的人對困難和阻力擔當不夠，會有這樣那樣的顧慮。對於這些人，要「先出清，再改革」。
肖亞慶稱，國企改革工作是一個非常複雜的系統工程。在下一步改革中，國資委要從管企業向管資本轉變，監管好國有資本布局，規範資本運作，提高資本回報，維護資本安全。
近期有輿論認為，國企改革出台的文件不少，但是真正落地的卻並不多，改革進展不大。也有觀點認為，國企改革現在是「上面熱、下面冷」，很多企業還處於等待和觀望之中。
對此，肖亞慶說，國企改革的頂層設計文件已經出台，標誌是「1+12」個文件印發，「主體框架已經搭出來了」，同時很多重要改革措施已經邁出實質性步伐。
肖亞慶坦言，國企改革「不是一件容易的事」。106家中央國企，無論是機制體制，還是管理能力，與經濟發展新常態的要求還有很多不適應的地方。如與優秀的跨國公司和民營企業相比，現在央企管理層級仍然比較多，對此必須要改革，要壓縮層級。
習近平當局為國企改革清障
去年9月18日，大陸《新京報》時政公號「政事兒」發表題為《央企一把手「大挪移」，為啥？》一文。文章援引中共國家行政學院教授竹立家的話說，此前各輪國企改革不同程度出現了權力尋租、國有資產流失等問題。為此，本輪國企改革開始前，中央採取了兩個大動作，為國企改革「清障」鋪路：密集調整部分央企主要負責人；中央巡視組對中管骨幹央企「全覆蓋」。
「政事兒」稱，央企「一把手」一直在密集調整中，到9月18日，至少24家央企調整了「一把手」，其中包括原「一把手」到齡退休、調任、落馬等原因。
竹立家向「政事兒」表示，今年以來上述24家央企「一把手」調整，力度大於往年。「十八大」以來落馬的央企一把手案例以及中央巡視組發現的問題都表明，一些央企選人用人違規，帶病提拔和裙帶關係、「團團伙伙」現象比較突出。因此，在國企改革啟動前密集調整央企「一把手」，特別是跨領域和系統內跨單位調整，可以為國企改革鋪路，斬斷裙帶關係鏈條，打散「團團伙伙」。
中共中央巡視組對中管骨幹央企巡視「全覆蓋」。2015年，中共央企成為中央巡視工作的重中之重。去年3月，中共中紀委首輪巡視進駐26家央企，包括涉及曾慶紅、周永康家族的中石油、中海油，涉及江澤民長子江綿恆利益地盤的中國移動等。
2015年6月至8月，中共中央第二輪專項巡視的單位中，包括17家國有企業。陸媒報導稱，至此，「十八大」後，中央巡視組已基本實現對50餘家中管國有重點企業的巡視全覆蓋。
據大陸媒體此前報導，「十八大」以來至去年11月24日，中共中紀委網站已發布171名國企高管被調查或被查處的消息。其中，擔任董事長、總經理、黨委書記的共104人，約占總數的61%。
這些落馬國企高管不乏國有重要骨幹企業主要負責人。如周永康心腹、中石油前董事長、國資委主任蔣潔敏；江派大佬曾慶紅的心腹、華潤集團前黨委書記、董事長宋林；江澤民發跡地一汽集團的董事長、黨委書記徐建一。
竹立家向「政事兒」表示，第五輪國企改革啟動前，中央巡視組對中管骨幹央企巡視一圈，作用跟密集調整央企「一把手」相同，主要目的就是「掃雷」，發現央企存在的共性問題，倒逼央企整改，「概括來說也是『治病』，拔病樹、去爛根，從而去除國企改革的阻力和障礙」。
此前媒體廣泛披露，長期以來，中共江澤民勢力及其家族以及其它權貴集團等掌控、占據了絕大多數中國大型國企資源，並在其中大肆侵吞國有資產，瘋狂撈錢，他們是中共國企改革的阻力和絆腳石。
外界關注，肖亞慶兩會上述言論，顯示中共國企新一輪清洗將至。
責任編輯：李曉清
