【大紀元9月2日訊】〔自由時報記者洪素卿／台北報導〕對於7月份失業率突破四％，平均每個求職者只剩下○．八個工作機會。台灣勞工陣線秘書長孫友聯表示：「勞團在五、6月份就已經陸續向主管機關發出警告，無奈就是得不到任何回應。」勞團擔憂，接下來馬政府擴大開放中國投資策略，可能造成就業市場進一步緊縮，失業率也可能會再拉升。
孫友聯指出，近幾個月來通貨膨脹以及油價上漲對於企業營運造成很大衝擊，也因此勞團很早就提醒，企業主可能緊縮勞動市場來因應。令人納悶的是，勞委會不但沒有針對可能的衝擊提出因應對策，甚至連相關評估報告也不見蹤影。
勿再放寬外勞進口
有勞團代表認為，這顯示主管機關對於勞動市場的衝擊不只是「後知後覺」，簡直已經快到「不知不覺」的地步。
中高齡就業促進聯盟理事長蕭忠漢一針見血指出，本勞都沒工作了，還大量引進外勞，簡直是「生吃都不夠還拿去曬乾（台語 )」。
蕭忠漢指出，現在政府最大的問題就是嚴重低估了失業率，目前的失業率絕對不止四％，例如明明中高齡民眾被排除在就業市場外的人數比較多，可是政府卻認為年輕人的失業問題比較嚴重。
正因政府對失業率的統計認知不夠精確，再加上放寬外勞進口，不採總額限制，更是離譜。
全國產業總工會秘書長謝創智指出，7月份基層中低技術職缺大量降低的原因，若無短期間大量產業外移，那麼合理可以認為，是因為放寬外勞引進，產生替代效應，讓基層勞工沒有工作可以做。全國產業總工會呼籲，勞委會應盡速依法訂定外勞引進的警戒值，否則無限制開放下去，台灣基層勞工不只是吃不飽，而是連飯碗都沒了。
持續西進 導致惡性循環
台大經濟系教授林向愷指出，近年台灣由於投資集中在中國，又無法透過對歐美國家以創新商品或新技術提高競爭力、增加新的工作機會，因此出現結構性的問題。接下來對中國投資繼續鬆綁，政府又提不出對台灣在地產業轉型協助，等於鼓勵大家繼續出走，未來中低技術勞工失業問題恐將繼續惡化。
勞委會表示，這幾個月就業機會確實比以前差，分析其原因在於求才廠商對下半年的景氣，持相對保守的態度，所以用人的時候不是那麼的有信心。
勞委會︰增弱勢者就業機會
勞委會表示，將透過「就業多媽媽」等主動開發方式，開拓就業機會，並在下半年的政府公共服務類多元就業方案中，增加兩千五百個弱勢者就業機會，預計9月份就會開始派工。此外，也將以就業達人班等輔導方式，縮短就業磨合期，並會增加各地辦理徵才活動的頻率。
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