【大纪元2011年07月15日讯】（大纪元记者徐杰多伦多综合报导）尽管美国和欧洲政府债务问题严重造成全球经济低迷不振，但加拿大央行发表的企业调查报告指出，加拿大企业主对加拿大经济和业务前景充满信心，多数企业在未来12个月将增加雇员，而一些招聘中介公司，如IT行业的招聘公司的业务开始红火，IT就业出现转机。
加拿大统计局最新就业报告显示，加拿大今年6月份新增2.8万分工作，连续3个月持续增长。安大略和阿尔伯塔2省领张加拿大6月份就业市场。
过去12个月，加拿大全国总计增加23.8万分工作。就业增长最大的前3个工业部门是交通及仓库存储涨5.4%，信息、文化及娱乐涨5.0，农业涨3.8%。其他出现较大增长的工业领域包括建筑涨3.2%，食宿涨3.0%，健康及社援涨2.8%，公共管理涨2.7%。
就业增加 IT招聘中介公司生意走红
2008年金融危机以来，企业商业项目减少，许多公司业务不景气，只好裁员缩减开支。商业及经济不景气，劳动力市场需求减少，招聘中介公司业务萧条。
不过，多伦多星报7月11日报导说，现在加拿大就业市场转好，劳动力需求看涨，中介公司生意开始红火起来。
在多伦多一家IT公司工作的余先生介告诉大纪元，公司最近出现职员短缺的情况。今年初以来，公司几个资深软件开发职员陆续跳槽，公司不得不“匆忙”招聘新人，填补空缺，以免影响开发项目。
另一位从事计算机网络研究的林小姐也表示，在本次经济危机开始后的很长一段时间，几乎说不到任何IT中介公司发了的职位招聘信息，大概几个月前，邮箱里开始经常看到此类职位需求信息，加拿大和美国的都有。说明IT行业开始好转了。
多伦多市中心IT招聘中介公司Kovasys主管Alex Campbell表示，现在IT职位，如软件设计师，开始紧俏起来，求职者同时收到2-3个公司录用信的情况开始多起来。
由于金融经济危机的影响，Kovasys公司业务在过去几年不景气，除了为顾客公司寻找新雇员以填补职位空缺外，基本上没有其他业务。
Campbell说，IT就业市场现在开始出现好转，业务增加，新项目不断上马，软件工程师和程序员的需求增加，“为此，我们公司也计划在未来半年招聘新职员以应对不断增长的IT招聘业务。”
目前有8个全职雇员的Kovasys公司在蒙特利尔（Montreal）、多伦多（Toronto）和渥太华（Ottawa）设有分部，计划在未来半年增加7个全职招聘代理。
在今年上半年聘用了75名新职员的金融保险服务公司ING Direct Canada计划今年下半年在加拿大再征召75名新雇员，公司目前在加拿大有大约1,000名雇员。
公司计划把渥太华的顾客电话服务中心迁往新不伦瑞克（New Brunswick）的 Moncton市，并计划未来5年把雇员人数增加1倍以上，达到300人。
业务前景看好 企业拟增加雇员
央行7月11日发表的最新企业调查报告指出，57%受调查企业在未来12个月将增加雇员，39%将保持雇员不变，仅4%计划裁员；在央行上一次（4月份）调查报告中，50%受调查企业计划增加雇员，13%计划裁员。
2009年3月全球经济触底以来，加拿大国内消费需求和政府开支（如经济刺激计划）稳步增长，经济复苏势头在工业7国中保持较好。
随着联邦政府缩减开支和结束经济刺激计划，私人企业的商业投资对加拿大经济增长起着至关重要的作用。
加拿大帝国商业银行全球市场（CIBC World Markets）经济学家Emanuella Enenajor指出，央行的最新调查报告显示，加拿大企业有充足的资金，由于对业务充满信心，他们正在积极地增加商业投资和增加雇员。
皇家银行经学家Paul Ferley预计，加拿大经济在今年下半年将出现较大增长，“就业和商业投资前景令人鼓舞。”
