好莱坞演员团体为改善待遇“合纵连横”

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【大纪元6月29日报导】(中央社记者褚卢生洛杉矶特稿)不论全球经济走势如何,每年暑期电影黄金档,几乎笃定为好莱坞制片业赚进数以百亿计的丰厚进账。不过,这对终年辛劳付出的大多数演艺人员而言,只能望梅止渴,无缘分得一杯羹。

根据美国电影艺术学院的统计,在好莱坞影剧圈拥有千万身价的演员直如凤毛麟角,除了少数当红大明星外,百分之九十九的从业人员依然过着三餐勉强温饱的日子。

为此,改善大多数演员的待遇与争取福利,在过去十年来一直是美国演员工会(Screen Actors Guild)的首要目标。然而,由于工会内部的意见不一,向八大影业巨擘争取福利的行动,经常遭到分化与抵制,始终难以如愿。

不久前,获选连任演员工会主席的女星梅莉莎.吉伯特(Melissa Gilbert)在宣誓就职的仪式上,誓言改善演员待遇是她未来两年任期的首要任务。梅莉莎自二零零一年初即领导这一全球人数最多的演艺同业组织。

梅莉莎为演员工会争取改善待遇的项目至少有四:一、逐年提高基本工资。二、健全医疗保险给付。三、外景差旅支出迈向合理化。四、影片利润分红与重映分红。

基于二零零二年演员工会与资方,也就是好莱坞八大影业公司间的谈判获益有限,梅莉莎在今年七月即将开始的谈判策略上,决定与同病相怜的联邦广播电视演员工会(American Federation of Television andRadio Artists)尝试进行两个组织的合并计划,意欲以“众志成城、众口烁金”的方式,压迫资方就范。

支持梅莉莎的工会成员有知名影星梅莉史翠普、劳勃瑞福、麦可福克斯、海伦杭特,以及最近撒手人寰的老牌演员葛雷哥莱毕克等。

好莱坞演艺圈由于人才济济,因此来自不同背景、理念的工会成员一向拥有开放与多元的观点,梅莉莎企图整合联邦广播电视演艺人员工会的做法,迅速遭到工会内部资源成员、性格巨影艾德爱斯纳(Ed Asner)的杯葛。

与艾德爱斯纳站在同一阵线的著名演员尚有却尔顿希斯顿、马丁兰道、艾略特古德、艾德哈里斯等。

因演出“宾汉”、“十诫”等经典影片而享誉国际影坛的却尔顿希斯顿认为,扩大工会组织并非增加谈判筹码的唯一途径,何况两个工会间存在电影与电视节目的差异性,一旦草率合并,可能出现目前难以逆料的角色障碍。

艾德爱斯纳则强调,电影艺术与广播、电视专业间的福利给付因工作性质应该有所区隔,一体适用的结果只会导致齐头式的假平等,对具有才华的演艺人才却可能是一项束缚。

相对的,抱持不同观点的梅莉莎表示,当她回顾去年与环球影业、派拉蒙、迪士尼、华纳兄弟等八大影业巨擘谈判时,最令她感到扼腕的是:演员工会虽然成员不少,却未能获得广播、电视界同业的奥援,难以运用大众传播媒体沟通的功能达成终极目标。

在梅莉莎的眼中,结合广播、电视演艺人员的力量,将可为合并后的新演员工会注入更广泛的舆情支持,因为电影本质属于娱乐事业,在传播事业当中仅能归纳于分众媒体,缺乏大众媒体所具备的即时与有效的社会影响力。

基本上,好莱坞电影与美国四大电视网的电视影集在全球各地拥有票房,获利最多的莫过于制片与制作单位,以及有如凤毛麟角般的当红影坛炸子鸡,其余约百分之九十九的参与成员,不是跑龙套的临时演员,便是缺乏观众魅力的二流影星,在可有可无、不具举足轻重的地位下,如果没有一个强而有力的工会组织与资方达成“团体协约”,他们在待遇与福利方面其实是毫无保障可言。梅莉莎说,由于演艺工作属于智慧和创作的领域,与设定基本工资的劳力阶层理应有所区隔,因此她会在未来两年任期,继续努力改善演艺人员的一般待遇与福利,让他们在演出之余,或者是在影坛扬名立万之前,获得应有的保障,无需忧虑生活的匮乏。

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