【大纪元8月25日讯】(大纪元记者腾冬育编译报导) 一项最新的调查显示，2007年，加拿大雇主会将员工的工资调升3.7%，这个比率将高于预期的生活成本上涨率。
美世咨询公司（Mercer Human Resource Consulting）周四公布的一项报告显示，2007年，加拿大各个部门的雇主都会不同程度的调高员工工资，其中石油业的雇员工资涨幅将最大。
报告中称，雇员的工资增长率将超过预期的通货膨胀率。目前，大多数分析家认为明年的通货膨胀率将接近加拿大中央银行预期的2个百分点。
报告中说：“加拿大西部强劲的经济势头－－尤其是能源业,为了吸引并留住最具生产力的雇员，这些都是雇主计划在２００７年将全国平均工资调升３．７％的主要原因。”
美世咨询公司的莫瑞斯（Iain Morris）表示，2007年的预计工资涨幅将是自2001年以来最高的一次。他表示，事实上，全国范围内的一些雇主已经开始将雇员工资平均调升3.7%，这要远高于原先预计的3.4%。
报告中还称：“劳工紧缺，雇主在挑选员工时面临更大的竞争是三分之一的公司计划将工资涨幅调至比去年还高的主要原因。”
另外报告中指出，２００７年生产石油和天然气的亚伯达省雇员工资的平均涨幅将为５．６％，远高于全国平均水平。莫瑞斯说，即使不将加西能源业的工资涨幅算在内，全国的平均工资涨幅也将接近３．５％。他同时指出，亚伯达省强劲的劳工市场对整个加拿大工资的涨幅也起到了一定的作用。
美世咨询公司的这项报告是基于对全国４００家公司的调查而得出的。
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