【大纪元9月26日报导】（中央社记者翁翠萍台北二十六日电）分配到五年五百亿高教专案补助的国立中山大学正在做组织再造、系所整并与校际联盟扩大经营，以弹性薪资延揽优秀人才并避免被挖角；长庚大学以分子医学领域为平台发展卓越研究中心，为提高学习成效，增加平时测验每两三周小考一次，并将选学生到国际知名大学交换学习。
教育部今天上午举行第五场迈向国际一流大学暨顶尖研究中心计划补助学校第一年执行成效记者会，由中山大学校长张宗仁、长庚大学校长包家驹提出前述说明。
张宗仁说，中山补助款新台币六亿元，规划五成六用在卓越研究、一成六七在卓越教学、一成七三在基础建设、一成在人才培育；补助一半以上用在卓越研究，中山规划四大顶尖研究中心为主轴，包括晶体光电科技、海洋科学、微奈米分析技术、电子商务及创新经济研究。
为延揽优秀人才，中山大学采取弹性薪资，将在既有“中山讲座”外增加“西湾讲座”，大约有三、四个名额可提供国科会规定的最高薪资一年约三百万元，另外，研究教学绩优前百分之三十的师资每个月增加一万元补助，有奖励也有处罚，教师升等改采两阶段，教学与服务须先通过审查，否则研究再好也不能升等。
包家驹说，长庚的三亿元补助用于发展卓越的分子医学研究中心，已邀五位中央研究院院士组成校务发展咨询委员会，经费五成九用于发展分子医学，二成在强化研究效能，一成四在提升教学品质，促进国际交流占百分之四，提高学习成效占百分之三，不会盖校舍。
鉴于大学生读书习惯不好，考什么才读什么，因此，长庚大学将增聘教学研究助理每名教师一名，以增加平时测验每两周小考一次，并有网站可让学生随时查阅成绩，也要求教师带领大学部学生做专题实作课程，以弹性薪资十五万元到三十万元聘请讲座教授，已聘七人，另设特聘讲座薪资无上限，但尚未聘到，对于不适任教师，将先辅导改进，第三年无效才不予续聘。
包家驹说，长庚还与西雅图美国四大癌症研究中心之一、“国际肿瘤标志联盟（ICBC）”合作，参与的七国各认养一种肿瘤，探讨早期诊断的标志物，ICBC有三位诺贝尔奖得主，其中一人年底将来台演讲并检视与长庚大学合作一年的成果；此外，还将送学生到美国排名前五十名的两所大学交换学习，颁给双学位。
