【大紀元4月17日訊】（大紀元記者孫簡妮劍橋市報導）4月10日，新英格蘭玉山科技協會假沙爾基因生物公司(Shire)舉辦首屆的「玉山薪傳論壇」。主辦方邀請到三位職場典範─歐蘿□影像科技公司的總裁何淑圭、MIT陳守信教授，和Shire研發部總裁蘇懷仁博士作為專題演講者。經文處處長洪慧珠、副處長鍾麗文、 僑教中心主任黃正傑和多位業界嘉賓、在職年輕華人和哈佛、MIT等高校學生等百餘人參加了此次論壇。
此次論壇籌備週全和細緻。三位演講者來自不同的領域，擁有不同的職業經歷，且最為重要的是他們願意敞開心扉，與觀眾分享其職業生涯的得失，給年輕人提供中肯建議；再有，兩位主持人方威凱博士和李政欣博士恰到好處的背景介紹和敏銳的提問，使整個論壇結構緊湊，信息量豐富，內容具有針對性。
首先由美國工程院院士的陳守信教授從學術界角度，分享了職業生涯的經驗。陳教授自1968年開始執教於MIT，從事軟物質及複雜流體，超冷水及界面水分子之動態特性研究。共發表了5本專著和370篇科學論文。曾獲2008年克利福德‧格倫伍德‧沙爾中子物理獎和MIT終身成就獎。陳教授稱學術界是「緊張的和競爭激烈的」。在回顧他的科研歷程後，他肯定其事業成功的兩個重要因素：好的導師和家人的支持。
對學術界的工作評價，他表示一旦拿到終身教授職位後，就可以建造自己的「帝國」了。「沒有人再敢動你。你可以做喜歡的事情，一直到死。」言語間，陳教授流露出對科研的熱愛。他不但重視基礎科學的研究，而且適時的從事應用科學的研究。 他告誡華人青年：「不要低估自己。華人往往都不夠自信。應該要有野心，不斷尋找挑戰，不要試圖逃避風險。」
其次發言的蘇懷仁博士先後在加州柏克萊大學和加大舊金山分校醫學院取得生化博士和醫學博士學位。先後在羅氏藥廠、Biogen和Shire工作。他回顧並總結事業中的兩次跨專業跨領域的結合：「第一次是在選擇博士研究方向的時候，毅然放棄了其他多所名校的全額獎學金，選擇了柏克萊這沒有全額獎學金的生化專業。第二次是選擇了研發和工業的結合。」 正是這兩個具有魄力的決定奠定了他今天的事業成功。
蘇博士建議年輕人要注重培養領導才能。 當提到全球化趨勢時，蘇博士建議大家：「要有全球化意識。作為世界公民，要瞭解並且尊重各個國家和地區的文化差異和多樣性。」蘇博士坦誠的分享說：「我是一個把自己職業線性規劃的人。我曾經認為自己要從一個部門的基層做起，然後步步線性上升。後來發現這種認識錯了。在工業界，線性的職業發展是不普遍的。往往是曲線式的。部門之間的轉換，角色的變化都是必要的。如果我早知道這一點，我不會在羅氏一呆18年。」蘇博士分享了他的「曲線」職業規劃理念，希望年輕人勿重蹈覆轍。 他建議：「如果你覺得還可以活很久，比如60年，那應該有個長遠的職業展望。不應因為目前的一個小小得失而不快。因為，放眼於整個職業生涯，這些不算什麼。這樣，你才會有一個廣闊的視角和遠大的目標。」
傑出的華裔女性企業家何淑圭曾在加大洛杉磯分校獲經濟碩士學位。她曾是格蒂石油公司的能源分析師、美國銀行的貸款官。她的演講十分具有感染力和親和力。致力於奉獻社會的她，對醫療器材的投資充滿了熱情。這份真摯賦予了她智慧和能力，使她成為一名成功的企業家。
會後，與會者進行了熱烈的討論。經文處洪處長也關心的詢問學生的興趣志向，鼓勵大家多參加此類活動，打開視野，擴大人際關係網絡。
來自MIT史隆管理學院MBA的黃同學說：「我找到了自己的事業偶像─何女士，作為一名華人女性，她給我塑造了一個成功典範。」
該論壇不但為年輕華人提供一個和職場成功華人交流的平台，而且也為在職場打拼多年的華人提供了交流心得和結識新朋友的機會。◇
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