【大纪元2011年10月26日讯】（大纪元记者陆真瑞典报导）10月17日，瑞典政府宣布启动一项新的调查，旨在找出帮助女性移民更简单进入劳工市场的方法，解决女性移民在瑞典难以找到工作、经济弱势的挑战。
目前，在来到瑞典后3年内工作的女性移民只有五分之一，而男性移民来瑞3年内进入劳工市场工作的达到50%。
社会融合大臣乌伦哈格（Erik Ullenhag）指出女性移民进入劳工市场的人数过低。 他说，现今融合和平等的最大挑战之一是确保女性移民自给自足。这些女性移民中很多人面临长期失业和经济不稳定的状况。
据悉造成这一现象的主要因素包括：女性移民教育程度较低、承担更多家庭责任、工作经验较少以及女性移民申请育儿假福利补助的政策。
公共经济学专家小组研究员近期指出，一些有子女的女性移民可以享受育儿假福利，在家照看子女、领取津贴，补助金和参加语言课程领取的一样多。这项政策使得这些女性移民宁愿选择呆在家里，降低了他们融入社会的愿望，减缓了他们学习语言的速度，造成了女性贫困陷阱。
乌伦哈格提出，目前实施的改革重点很明确是平等，要给女性移民更多的支持，让她们能够自己赚钱，改善她们的处境。
