【大紀元2011年02月08日訊】2011年1月下旬出刊的163卷第1期的美國《財富》雜誌封面文章為「全美100家最佳僱主」。該刊評選出了今年全美的 100家最佳僱主。一些往日名聲顯赫、如雷貫耳的企業悉數入選，但它們很難進入前10名。倒是一些名不見經傳的中小企業倍受推崇。
以下是今年排名前10名的企業和公司。
第1名：SAS公司(上年排名第1)
在歷經14年的評選歷程中，SAS軟件公司已連續第二年奪得最佳就業公司首位。公司為員工提供各種福利待遇，聽起來雖與其他企業並無不同，但非常優厚：醫療保健、每月410美元的兒童保育津貼、青少年夏令營活動、汽車清洗、美容和其他方面的補貼。
SAS員工今年對企業管理品質反饋踴躍。有管理人員稱，員工願意在公司工作是因為大部份人不僅在此感到快樂，而且想更深層地融入環境。他們願繼續工作下去是因為受到重視和關照。
公司總部地址：北卡羅來納州凱瑞市，100 SAS Campus Drive，郵編：27513
公司2009年銷售收入：23.1億美元
公司網址：www.sas.com
員工總數美國：5,629
海外：5,220
工作崗位：新增崗位數量(全職)：151、(1年內)
新職位數量增加%(全職)：3%(1年內)
主動離職% (全職)：2%
求職人數：45,181
員工構成情況少數民族：17%，女性員工：44%。公司沒有像性別取向之類的歧視性政策，並為國內同性夫婦提供福利待遇
專業培訓
領工資員工每年培訓時間(小時)：40
計時收入員工每年培訓時間(小時)：19
第2名：波士頓諮詢集團(TheBoston Consulting Group，BCG，上年排名第8)：
諮詢業巨頭BCG不僅未在本次衰退期內裁員，而且在2010年招聘了有史以來最多數量的員工。人們願意到BCG工作的原因不僅是收入 高，而且還包括公司對社會責任的承諾。BCG倡議的Social Impact Practice Network(SIPN)的計劃有著與聯合國世界食品計劃(U.N.World Food Program)和拯救兒童計劃(U.N. Save the Children)合作的機會。BCG在海地地震時把一線諮詢專家迅速調往災區，為其提供緊急服務。
公司總部地址：麻省波士頓One Beacon Street，郵編：02108
公司2009年銷售收入：27.5億美元
公司網址：www.bcg.com
員工總數：美國：1,713，海外：5,076
工作崗位
新增崗位數量(全職)：29(1年內)
新職位數量增加%(全職)：2%(1年內)
求職人數：28,893
職位空缺：2,000(截止1月7日)
年人均薪酬
諮詢師年薪：154,051美元
計時收入高管助理：66,869美元
福利
帶薪休假：有
醫療
醫療費用：保險全部承擔
工作方式
團隊合作：是
工作緊湊程度：高
協作溝通手段：遠程通信
員工構成情況
少數民族：27%
女性員工：45%
公司沒有包括像性別取向一類的歧視性政策，並為國內同性夫婦提供福利待遇
專業培訓
領工資員工每年培訓時間(小時)：98
計時收入員工每年培訓時間(小時)：40
第3名：Wegmans Food Markets(上年排名第3)
這家用戶友善型的超市連鎖店對員工的吸引力在於，它也很善待員工。今年，全公司11,000員工參加了每日飲用5杯水果和蔬菜汁，連續8週每天步行1萬步的競賽，其中8,000名員工還參加了包括注射流感疫苗和甲型H1N1流感疫苗在內的體檢。所有開支均由公司承擔。
公司總部地址：紐約州羅切斯特市，Brooks Avenue 1500，郵編：14603
公司2009年銷售收入：51.93億美元
公司網址：www.wegmans.com
員工總數
美國：39,255
海外：無
工作崗位
新增崗位數量(全職)：700(1年內)
新崗位數量增加%(全職)：6%(1年內)
主動離職% (全職)：3%
求職人數：274,225
職位空缺：2,000(截止1月7日)
年人均薪酬
領工資店面經理：55,103美元
計時客戶服務人員收入：29,671美元
醫療
醫療費用：保險部份承擔
第4名：谷歌(上年排名第4)
谷歌的福利遠近聞名。它不僅包括在公司工作地的免費餐、攀巖練習場所，還包括免費洗衣類的福利。公司去年銷售收入增長20%，但公司仍在已經非 常優厚的待遇上再給每位員工加薪10%。員工還參與了可獲175美元獎勵的同一團隊員工之間相互獎評活動，去年有三分之二員工參與了這項評比。
公司總部地址：加州山景城(Mountain View)，Amphitheatre Parkway 1600 ，郵編：94043
第5名：NetApp(上年排名第7)
曾名列2009年第一位的NetApp，去年是經營逐步恢復的一年，銷售收入增長33%，新聘用員工數百名。計時收入的管理助理年人均薪酬為 76,450美元，外加平均為21,917美元的獎金。員工對每週二的免費水果、週五的免費用餐和奶油乾酪，以及每個工作日的免費咖啡感到很滿意。
公司總部地址：加州森尼維耳市，East Java Drive 495，郵編：94089
第6名：Zappos.com(上年排名第15)
這家在線鞋零售商在排名上取得長足進步，從去年的第15名躍升至今年的第6名。公司優厚福利政策大多維持原狀。員工享受免費午餐，自動售貨機免費取物，隨時可傾聽的專職人員的生活輔導講座，以及享受愉悅的工作環境。
公司總部地址：內華達州亨德森市，CorporateCircle 2280，郵編：89074
第7名：Camden Property Trust(此前排名第10)
因員工努力參與主要以重新談判聘用合同和下調薪酬的削減600萬美元開支行動，這家總部位於休斯敦的公寓管理公司最終挺過了此次衰退期。每個工 作團隊都向公司CEO發去了表明員工們願意在公司工作的書面表態，而另一些員工定期組織支持領導層的”快閃社團”舞蹈表演 (‘flashmob’dance)。公司最受歡迎的福利是員工每晚只需花20美元，便可在奧蘭多、聖地亞哥、丹佛和奧斯丁等地租用自己渡假的精裝修公 寓。
公司總部地址：德州休斯敦，GreenwayPlaza 3，郵編：77046
第8名：Nugget Market(此前排名第5)
經濟復甦的跡象在這家北加州超市連鎖店內隨處可見。管理層在市場明顯之處，用大型平板顯示器來展示商品的重要信息、管理團隊發佈的信息和為提高 員工士氣而對員工的獎勵。盡職盡責的員工可得到從20-1,500美元不等的獎金。公司最一般的福利是在店內購物能獲得10%折扣。
公司總部地址：加州Woodland，Court Street 168，郵編：95695
第9名：Recreational Equipment(去年排名第14)
在這家探險活動器材零售店工作長達15年的老員工享有4週帶薪休假，此後還可每5年享受一次該福利。員工在租用品牌探險器材時可享受標價 50%-75%的折扣，以及免費租用滑雪板和橡皮艇一類器材，他們每年還可獲得相應禮品。參加室外探險挑戰活動的員工還可獲價值最高為300美元的品牌產 品。
公司總部地址：華盛頓州肯特市，South228th Street 6750，郵編：98032
第10名：夢工廠動畫影業公司(DreamWorksAnimation SKG，去年排名第6)
製作《怪物史萊克(Shrek)》和《功夫熊貓(Kung Fu Panda)》影片的夢工廠動畫影業公司為員工提供豐盛的早中餐、電影觀賞、午後瑜伽鍛練、現場藝術講座和月度派對活動。公司CEO常抽時間與求職者交 流，鼓勵他們參與求職。任何員工有權向高管介紹自己製作新影片的設想，並可通過專題討論會議來瞭解如何以最佳方式實現設想。
公司總部地址：加州Glendale市，Flower Street 1000，郵編：91201
