【大紀元2012年01月28日訊】近日，費城學區兩名前高級職員因虛報預算遭降職，暴露了費城學區預算實際嚴重短缺的狀況。為此，學校改革委員會（the School Reform Commission，SRC）於1月19日（週四）開會決定裁員。隨即費城學區2700名僱員成員得到通知，他們將被解僱。這次裁員只是費城學區計劃至今年六月削減其高達61億的預算的應急系列措施之一。
學校工會成員對此反響激烈。工會主席喬治‧瑞查澤（George Richezza）說：「我們是學區運作的推動力，除非我們做我們的工作 – 我們的巴士服務員還在服務，我們的司機還在接送孩子，否則學區的教育很難進行下去。」他並補充說，「確保每個孩子公立學校上學，能有一個清潔、安全、健康 的環境，才能使教育項目順利進行。」
據估計，費城學區約有500名非工會僱員不能享受待遇提高計劃。他們將被迫採取休假日，並不得不接受有別於其他地區員工的醫療保險。年薪超過75,000美元的僱員也會被降低工資。
學校改革委員會（SRC）主席佩德羅‧拉莫斯(Pedro Ramos )說，「我們這樣做的目的很明確，因為我們如果不降低工資和福利成本，就無法解決學區結構性預算問題」。
學區督查司樂華‧紐那瑞（Leroy Nunery）和前首席財務官邁克爾‧馬什（Michael Masch）已被降級，並採取了減薪留擔任顧問。
據悉，原費城煤氣廠執行官—托馬斯‧克努森（Thomas Knudsen）將接任學區督查兼首席財務官。
