職缺60萬 美製造業推動招聘退伍軍人計畫

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【大紀元2012年10月17日訊】(大紀元記者王明編譯報導)美國4家最大製造商共同支持一新成立的團體,他們推出了退伍軍人就業計畫,致力於培養退伍軍人從事製造業的相關工作。

據路透社報導,通用電氣、美國鋁業、波音和洛克希德˙馬丁公司表示,他們將提供數額不詳的財務支持,由「學習技能重返工作聯盟」(Get Skills to Work Coalition)推動及執行此就業計畫,最初的目標是培訓約1.5萬名退伍軍人。

該聯盟將由美國公共政策和研究組織「製造商聯盟」(Manufacturing Alliance)所經營管理。

美國製造業協會(Manufacturing Institute)分析,約有60萬個製造業就業機會招不到員工,因為這些公司無法找到擁有高科技產業技術,且能適應快速反應及現代工廠環境的工人。

自2007至2009年美國歷經殘酷的經濟衰退以來,居高不下的失業率已成為經濟復甦的主要障礙之一,這一直是令美國政府感到沮喪和難以解決的問題。

此4家創始該聯盟的製造業大廠,目前共僱用了64,000位退伍軍人。

(責任編輯:陳俊村)

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