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【大紀元9月10日報導】（大紀元記者黃宜甄台灣台北綜合報導）16年前，申請「關廠歇業失業勞工促進就業貸款」的失業工人，2012年6月陸續收到勞委會的追繳通知。部分申貸勞工認為，這是法律缺失，政府理當負責代位求償。台灣國際勞工協會資深研究員吳永毅指出，關廠工人、華隆、榮電等勞資爭議，其實都是勞退舊制的問題，勞團建議將「積欠工資墊償基金」擴大適用到退休金、資遣費，將可解決這些爭議。
華隆工會員工與數個勞團10日在凱道舉行「聯合普渡大劈棺」行動，將金紙漫天拋撒，以表達不滿。北市警中正第一分局與支援警力約近百名，於現場維持秩序，並因抗議者做出焚香、劈棺等舉止，多次舉牌警告。
當勞團高喊「繳稅給政府，不如燒給好兄弟」口號時，企圖點火焚燒紙錢，而遭警方以滅火器和潑水制止，雙方因而爆發激烈的推擠衝突；勞動黨榮譽主席羅美文更在推擠中掛彩。
吳永毅強調，近來勞資爭議事件其實本質相同，關廠工人16年前遇到資方賴帳，政府又無力追討，才接受勞委會提供的失業貸款，沒想到16年後卻被勞委會追討；另外，華隆及榮電則是遭遇典型的資方積欠退休金，這些爭議都是勞退舊制留下的問題。
吳永毅呼籲政府修改《勞基法》第28條，讓「積欠工資墊償基金」也能適用退休金和資遣費，問題將迎刃而解。他表示，《勞基法》規定，雇主必須提撥薪資的萬分之2.5作基金，目前基金累積已有87億元，如果將提撥比率調高，用來支付資方積欠的工資和退休金、資遣費將綽綽有餘，也不會增加資方太多負擔。◇
