【大紀元10月27日報導】（中央社記者吳顯申新加坡二十八日專電）正在大力推行薪金改革的新加坡政府，正在推行一項以短期合約聘請雇員的措施。一些政府機關的公共服務部門正紛紛將以往聘請終身或長期雇員的方式改為短期合約的方式。
今年，單單是新加坡財政部，就已經聘請了至少二十名短期合約的職員。
新加坡人力部也是第一批實施一到二年短期聘請職員合約的政府機關。
這項措施已從去年年中開始實施。
在一些部門裡，短期合同的職員獲得和永久員工相同的薪水，他們並沒有處於不利的地位。
一些政府部門表示，這樣的做法可以讓勞資雙方的關係更加協調。
以教育部為例，除了很少部分的外國教師是短期合同雇用的之外，大部分都是永久合約。
但是，教育部目前正向新聘請的行政和管理員工提供短期的招聘合約。 在過去幾年，在非永久合約下聘請的人數逐漸增加，從二千零一年的五萬九千四百名增加到去年的七萬四千六百名。
