【大紀元3月14日訊】(本報按)花旗集團（Citigroup）旗下的史密斯巴尼（Smith Barney）財務證券公司投資副總裁黃傑源提供的<投資專欄>是幫助讀者瞭解美國投資的環境和途徑之一，應讀者之需每月推出兩次，若有任何疑問，歡迎來函報社或直接聯繫作者。電話：800-526-0829,ext.6282。或者網站：www.ssbfcs.com/eddie_hui。
社會安全福利的改變
現時有大部份的美國人口接近退休，其社會安全福利（Social Security）條規將有一些改變，正規的退休年齡將被提高，而領社安福利金的人可在超過這退休年齡後，繼續工作而免受罰。
1,正規的退休年齡將被提高
依照現在的社會安全條規，普通正規退休年齡是65歲，那時你就能得到全部福利。但是，這退休年齡逐漸會提高到67歲，針對1960年或之後出生的人，這個條規的改變具有雙重的影響。第一，由於你在未達到退休年齡之前不能得到全部的福利，你也許要繼續工作到退休年齡為止。第二，條規的改變會影響那些欲提早退休的人，如果你選在62歲時退休，你仍然能開始拿部份的福利。不過，在你提早開始領社安福利之時，和你的正規退休年齡相比，其間的時日愈長所得的福利愈少。尤其是，正規退休年齡愈提高，其影響愈大。如果你在62歲時領社安福利而你普通正規退休年齡是65歲，你每年的福利會減少20%。如果你在62歲領社安福利，而你的正規退休年齡是67歲，你每年所領到的數目會減少30%因提早退休所造成的這損失，使繼續工作成為更加有利的選擇。
2,社安福利收益人65至69歲時的入息限制被消除
直到最近，如果你在領社安福利時工作，你所得的福利會減少，但是現在年齡62至64歲和收入超過$11,520的情況下所得的福利才會減少，而65歲以後工作，社安福利就不會減少。
我可以拿到多少社安福利
很多人不瞭解怎樣計算每月能得多少社安福利，現在社安局每年寄所有加入者陳述表列出收入的記錄和未來可得到的福利。因為你的福利是按照終生的收入記錄，所以必要詳細看清楚陳述表如有疑問，向社安局聯絡1-800-772-1213。同時，社安局最近在網路上設立一個退休計劃計算機（Retirement Planner Calcuators），你輸入年薪資料後，這計算機會估計出你的每月社安福利款額。網址：http: //www.ssa.gov/retire/calculators.htm.
某些財務因素的考慮。社安福利不是決定何時退休的唯一因素，你應徵求財務意見來決定你是否能維持退休後的生活，某些可考慮的因素如下：
．健康保險 Health Insurance。哪個保險公司，包括甚麼項目和保費有多少？
．公司養老金福利Company Pension Benefits。你公司是否有養老金？何時開始？
．公司退休金的分配Company Retirement Plan Distribution。如果你有捐入401K或類似的退休計劃，你應該知道其分配的方法有些甚麼選擇，這樣才能有效地去投資和省稅？
對很多退休者而言，社會安全和醫藥保險是提供每月收入和保險的重要來源。欲得到最大的利益，必須知道怎樣調和以及運用公司的退休計劃，私人的儲蓄和保險的策略。此外，與財務或稅務顧問討論，以幫助你做最好選擇。
Smith Barney 不提供稅務和法律諮詢。這方面請教你的稅務和法律顧問。Smith Barney是Citigroup Global Markets Inc的一個分支和服務商標，是SIPC的一員。◇
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