【大紀元3月24日訊】（大紀元記者楊婕聖地亞哥報導）加州教職員協會三月二十一日宣佈，來自加州州立大學系統二十三個校園的八千一百二十九名教職員的投票結果顯示，百分之九十四的教職員支持工會倡議的增薪罷工。
兩年前校方和工會就開始加薪問題進行磋商，但一直沒有達到共識。日前一中間調解方向雙方遞交了一份建議書，提出具體解決問題的辦法，給校方和工會十天的時間討論，之後將公佈於眾。如果不能達成協議，罷工隨時會在四月或五月開始，這將是該系統工會的第一次罷工。工會保證不會影響學生的終考。家長們關心的是學費的上升和教學質量的下降與否。
加州州立大學學生網站上建立有關CFA是否應該罷工的調查表，調查結果顯示百分之七十的人說「是」。一個叫泰勒的學生表示：關於罷工的資訊說都很清楚，雙方也都說不影響學生的學業，但作為一名學生，還是關心潛在的影響，例如課程要取消嗎？ 會退款給學生嗎？簡直是太多問題得不到答案。
企業管理研究生拉夫萊墨則直接了當認為學校方真的應該找到解決辦法，找到結論。學生夾在中間，既願意教職員工漲工資待遇，但是也不願由此導致學費增加。
SJSU市場學教授傑付瑞認為罷工是不起大作用的。兩天接力罷工只能算作一種姿態。他認為引起人們注意唯一起作用的辦法是讓選舉的人生氣，讓學生及家長生氣，讓教職員工生氣，甚麼都比說罷工強。
校方加州州立大學系統是全美國最大的公立大學系統，全職教師逾萬人，半職講師也有萬餘人。聖地亞歌郡有兩所學校屬於該系統：聖地亞哥州立大學（San Diego State University）和加州州立大學聖馬可斯分校是（California State University at San Marcos）。
去年三月加州高等教育委員會發表的一項調查報告顯示，五年前，該系統教職員的薪水比同行平均低百分之七點九，去年平均低百分之十六點八，如果沒有加薪動作，今年將繼續偏低至百分之十八。
雖然該系統行政和教職員的薪水均偏低，但教職員抱怨他們的薪水在過去的幾年裡幾乎沒有大幅度漲動。而董事會不顧教職員反對，提高校長和行政高層管理人員的工資。上個月，二十八名州議會代表聯名給校長寫信對此舉表示關注並敦促為教職員加薪。政治系付教授肯尼迪抱怨道，這幾年房價飆升，使得越來越多的大學教授沒法靠工資購房。如果學校不給教職員加薪，恐怕無法吸引一流人才，保證教學質量。肯尼迪說她每年必須暑期也教學才能擔負起她的房屋貸款。
據聖地亞哥論壇報披露，加州州立大學系統全職僱員的薪水，正教授平均八萬六千美元，付教授平均六萬八千美元，助理教授平均五萬八千美元，講師平均五萬四千美元。
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