【大紀元10月14日訊】(大紀元綜合報道)高等法院昨日就國泰航空和空中服務員就假期補薪的上訴案，完成兩日聆訊，法官將案押後宣判。
國泰空中服務員的代表律師陳詞時表示，不同意勞資審裁處指，員工逗留外地的外站津貼毋須計算入假期薪金，他認為津貼由資方預先計算，並非實報實銷，無核查機制，而是由資方預先估算開支，一筆過發放予空中服務員，形式類似日薪，只要她們完成航程便得到，員工更表會列明離港日數，因此應該計算入假期補薪之內。
不過，國泰的代表律師反駁指，外站津貼是需要空中服務員實質工作後才可獲得，不是每日累計，只是用來應付海外開支的特別津貼，不屬於工資的一部份，放假更不應獲取津貼。
勞資審裁處年初裁定，3名國泰空中服務員的4項津貼，包括飛行津貼、地勤當值津貼、免稅品銷售佣金及外站津貼，首3項應視為薪酬一部份，3人可追討過去6年的差額，國泰就裁決提出上訴。有關追討結果估計將影響逾4,400名空中服務員，涉款超過4億元補償。3名空中服務員亦就外站津貼提出上訴。 (http://www.dajiyuan.com)
