【大纪元12月13日报导】（中央社记者苏龙麒台北13日电）立法院司法及法制委员会今天初审通过政务人员法草案，未来政务官决策错误、疏于监督、言行重大瑕疵、政绩未达预期，有具体事证者，或因健康难以行使职权，都应辞职以示负责。
立法院司法及法制委员会下午审查“政务人员法草案”、“政务人员俸给条例草案”及“政务人员退职抚恤条例部分条文修正草案”。
会中初审通过政务人员法草案，规定政务人员因决策错误，或主管政务发生重大失误，对国家或人民造成重大损害，有具体事证者，或是对部属执行政策疏于监督，严重影响人民权益、言行重大瑕疵，影响声誉及政府形象、政策绩效未达预期，或无法实现政策承诺，有具体事证者，或是健康等因素难以行使职权者，都应辞职以示负责。
会中也通过附带决议，要求政务人员法草案通过后，司法院就最高法院院长、最高行政法院院长，及公务员惩戒委员会委员长，应建立任期制，以利司法行政事务之推动。
要求通过这项决议的民进党籍立委李俊毅表示，现阶段检察总长与大法官都有任期制，但这次立法明确保障这3个首长应排除政务人员适用，因此折衷采取规定这3个首长应订定任期制，避免随时任免的不稳定性与总统干预司法的问题。
至于首长任期多长，李俊毅说，可参考检察总长或大法官任期来订定。
在“政务人员俸给条例草案”部分，民进党团质疑，在民国93年间，总统府秘书长与国安会秘书长2职位，薪水在国民党团要求下，从院长级降为部长级，这次立法又提升回院长级，等于变相加薪，质疑国民党团是替高官自肥，对此表达不满。
因此李俊毅要求通过附带决议，规定各级政务人员月俸点数调整，以不增加现支俸给总额为原则，也获得审查会通过。
在“政务人员退职抚恤条例部分条文修正草案”部分，民进党团对于考试院版让文官与政务官的退休年资，能够再合流并计表达不满，认为将紊乱国家体制，因此要求这部分应再协商。
因此，“政务人员法草案”、“政务人员俸给条例草案”、“政务人员退职抚恤条例部分条文修正草案”初审通过，仅“政务人员退职抚恤条例部分条文修正草案”需再协商，其余2案则不需再协商。
