【大纪元5月7日讯】〔自由时报记者范正祥、林晓云／台北报导〕行政院院会昨通过“公立学校教职员退休条例修正草案”，未来公立学校教师月退休金起支年龄将改采“八五制”，须年满六十岁且任满廿五年，或任满卅年且年满五十五岁才可支领月退休金。若经立院修法通过，预定明年2月1日实施这项新制。全教会等团体批“八五制”恐让校园变成“阿公带孙子”情形，并扼杀优秀教师接棒的机会。
退休年龄延长到60岁 且任满25年
公立学校教职员过去只要年满五十岁且任满廿五年即可领月退休金，即所谓的“七五制”，未来拟改采“八五制”。
教育部人事处长陈国辉说明，教职员月退金改八五制，是逐年渐进实施，亦即明年是七六制，后年是七七制，有十年缓冲期，十年后才会整个实施八五制，而且八五制影响的是领月退的教职员，对一次领的教职员没有影响。
台教部：采逐年渐进 有10年缓冲期
现行退休金给付方式，可分为“一次退休金”、“月退休金”、“兼领二分之一的一次退休金与二分之1月退休金”、“兼领三分之一的一次退休金与三分之二的月退休金”，以及“兼领四分之一的一次退休金与四分之三的月退休金”，总共五种。不过，后面两种请领人数所占比例甚低，所以在这次草案修正时予以删除。
此外，配合学校停办或合并、组织变更等原因，草案也增列“任职满廿年以上”、“任职满十年以上且年满五十岁”或“任本职务年功薪最高级满三年”者，都可准许自愿退休。
全教会痛批校园恐成阿公带孙子
全台教师痛批，受少子化的冲击，教师已经是“退得多补得少”，去年全台只招聘二百卅四位小学正式老师，一千一百一十位国中老师，显示中小学教师替代率偏低，八五制实施后更阻滞教师的退休，扼杀优秀教师接棒的机会，行政院必须对此负完全责任。
全教会代表、退抚基金监理委员吴忠泰则表示，小学生年纪小又活泼好动，教师需要教学活力，延后教师退休年龄，届时是不是会变成“阿公带孙子”的情形，家长能接受吗？
全台家长团体联盟理事长谢国清也担心“阿公带孙子”的情形会发生，他建议在少子化的冲击下，或可增加每班老师人数，例如两个班配三个老师，由一个资深老师来协助两个新进老师，如此可善用资深老师的经验，又使新进老师有机会进入校园教书。
人事处长陈国辉则表示，“阿公带孙子”的情形比较可能发生在师专毕业的资深教师身上，但在十年缓冲期过后，这批资深教师也都逐渐退休，若是大学毕业二十四、五岁，适用八五制退休时也才五十五岁。
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